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株式会社トヨタレンタリース名古屋の口コミを探す

株式会社トヨタレンタリース名古屋の女性の口コミ

回答者: 女性/ るはやや/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
福利厚生:住宅補助はなし。通勤手当は妥当。退職金はあり。オフィス環境:すべてリフ
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回答者: 女性/ るはやや/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給が少ないためボーナスもその分少ない。加給があるため毎月分は少なく
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月09日
福利厚生:住宅補助はありがたかった。レオパレス限定なのは、賛否あるだろうが…。選
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回答者: 女性/ るはやや/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
福利厚生:コロナ休暇などきちんとくれたいい会社だと思うオフィス環境:どの店舗も新
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ レンタル/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月11日
福利厚生:福利厚生は充実しているとは思います。ただ、誕生日プレゼント等を貰えます
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ レンタル/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月19日
多様な働き方支援:フレックスがあるので早帰りは可能ですが、現場は人が居ないので基
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回答者: 女性/ るはやや/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像通り。思ったよりも暇な時と忙しい時の差が激し
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ レンタル/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月11日
成長・キャリア開発:資格などの補助金があります。 マナーの講師を読んでマナー研修
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回答者: 女性/ レンタルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月26日
女性の働きやすさ:男女比率は6:4程度で女性社員が多い為、産休・育休に理解がある
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回答者: 女性/ るはやや/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
女性の働きやすさ:男性が多い印象。育休などは問題なくもらえる。しかし生理休暇とか
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:休暇は調整しやすいと感じた。配属先次第の部分も大きいが。希望
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回答者: 女性/ るはやや/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
成長・キャリア開発:営業にいけば年間売上数などが重視されるため、キャリアアップも
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回答者: 女性/ るはやや/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:保険の資格を入社後すぐ援助してもらえる。研修
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レンタル/ 会社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:シフト制の為毎日始業時間が異なり、その日の予約により残業が発
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レンタカー受付

2.2
口コミ投稿日:2024年11月20日
成長・キャリア開発:新人研修はしっかりやってくれる。入社して約1ヶ月間。働きがい
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回答者: 女性/ レンタル店舗案内職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月27日
組織体制・コミュニケーション:店舗や車の空き状況など、コミュニケーションは必ず取
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レンタカー受付

2.2
口コミ投稿日:2024年11月20日
勤務時間・休日休暇:連休はとれません。365日稼働なので、年末年始なども誰かしら
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レンタル/ 会社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
オフィス環境:それぞれ通いやすい場所に配属になることが比較的に多いです。電車通勤
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レンタカー受付

2.2
口コミ投稿日:2024年11月20日
福利厚生:一人暮らしの人は条件つきだが、レオパレスなら補助3万でていた。オフィス
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回答者: 女性/ レンタル店舗案内職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月27日
オフィス環境:新しい店舗から古い店舗までさまざまある。受付から裏に共有スペースが
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レンタル/ 会社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
女性の働きやすさ:シフト制でしたが、休暇の希望は通りやすかったです。配属先の人に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:携帯のノルマが毎年ある。店舗によっては、雰囲気が良し悪
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:日曜日、祝日は1人出勤体制なので開店から閉店まで電話応対も洗
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】各店舗の人数が少ないと、休みたい時
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:店長と面談して評価をするものだが、10年以上勤めて面談したことは1度も
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【目標の決め方】昨年の売上に基づいて今年の目標売上が決められるのだが、
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回答者: 女性/ レンタル店舗案内職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月27日
女性の働きやすさ:時短勤務ありなので、子供がいる女性も働
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】産休・育休取得例が多い為取りやすい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】特にないが、社長に話をする機会は担当者を通し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【個人の裁量】店舗によって様々だが、皆がすべての種類の仕事ができるよう
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】個人(1~2年勤務)が何が特定の努力を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】運転や接客が好きだった為、ここだとそれが両方
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:提案する機会が、ほとんどない。何が気づいたことがあっても上司から本部に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】数年勤務した上で、実績さえ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】年に1回(記憶が曖昧ですが)提案する
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