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株式会社ヒューマンフォーラムのカテゴリ別口コミ（179件）

福利厚生・オフィス環境(29件)企業カルチャー・組織体制(16件)成長・働きがい(33件)事業展望・強み・弱み(19件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(28件)女性の働きやすさ(20件)入社前とのギャップ(9件)年収・給与(25件)

株式会社ヒューマンフォーラムの回答者別口コミ（35件）

  • dtpデザイナー アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年07月29日
  • 販売 アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
4.4 最新の回答：2024年07月03日
  • 販売員 アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年04月06日
  • 販売スタッフ アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年11月07日
  • 在庫管理 アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
4.7 最新の回答：2023年10月17日
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株式会社ヒューマンフォーラムの職種別口コミ（179件）

企画・事務・管理系（21件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（142件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（12件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
運輸・物流・設備系（2件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ヒューマンフォーラムの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月14日

回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年05月14日
福利厚生:
福利厚生はすごくしっかりしているので安心です。

オフィス環境:
本社と店舗で全く違うのですが、店舗となるとファッションビルに入っているのでファッションビルの環境などを見てもらうのがいいと思います。

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株式会社ヒューマンフォーラムの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月14日

回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年05月14日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間も店舗によってバラツキがありますが、基本どこの店舗も休暇は取りやすいです。有給休暇も使いやすく、1週間連休をもらう事も年1回ありました。シフト制なので希望も通りやすいですし、プライベートも充実します。

多様な働き方支援:
リモートワークはEC・バイヤー・制作・経理・システム部などはできますが、店舗は基本ないです。副業はコロナ禍になり可能になりました！店長業務しながら副業してる方もいたので本人を尊重してくれる会社だど思います。

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株式会社ヒューマンフォーラムの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月15日

回答者： 女性/ アルバイト/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日：2023年05月15日
企業カルチャー・社風:
人としての関わり方や考え方、人間性を重視している会社です。自分から人と深く関わることに抵抗がある人は厳しいかもしれません。
アルバイトでも色々な事を考え自分は社員なのか？！と錯覚する程日々仮説検証に追われながらもどんなことでもチャレンジできる環境ではありました。向上心が高い人はかなり伸びると思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員、アルバイト関係なく社内での関わりは実際に会うこと、連絡を取る機会がかなりあります。社内行事はコロナ禍なのでかなり減っていましたが、以前は多かったようです。

ダイバーシティ・多様性:
今はわかりかねますが…私が働いていた当時は他の国籍の人もいたので多様性に理解はあるように感じます。

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株式会社ヒューマンフォーラムの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月03日

回答者： 回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日：2024年07月03日
女性の働きやすさ:
妊娠や産休に伴った長期休暇が可能です。アルバイトでも承認してくれます。空いた穴は周りのスタッフで補って埋めるのでなんとかなります。普段の休暇は希望を出せば大体通りますが4日間の連続休暇を年に2回取れるかくらいです。アルバイトでも有休はありますが、他のスタッフと被らないようにしたり、忙しい土日は避けるなど配慮をしながら希望は出す必要があります。

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株式会社ヒューマンフォーラムの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月14日

回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年05月14日
成長・キャリア開発:
がんばってれば見てくれていますし、今はコロナ禍で無くなってしまいましたが、アルバイトでも海外仕入れに行かせてもらえたり、店舗スタッフからバイヤーになれたり、店長になれたりと、成長できる環境の提供があり楽しくお仕事ができます。

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株式会社ヒューマンフォーラムの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月03日

回答者： 回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日：2024年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
穏やかな雑貨屋さんで働きたいと入社される方が多いですが、実際とはギャップがあります。観光客も多く、特に海外の方が多いので英語も多少使いますし臨機応変な対応力も必要です。慢性的に人でも不足しているので、派遣の方も時々入ります。毎日同じスタッフと一緒に同じ作業を繰り返すという事はほぼなく、毎日基本的にある作業にプラスして検品作業、他店への連絡、お客様の接客を同時な行います。マルチタスクが苦手な方は少し辛いと感じるかもしれません。

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株式会社ヒューマンフォーラムの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月23日

回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.1
口コミ投稿日：2022年06月23日
事業の強み:
若者の支持を得ている、品揃えが豊富、いい意味でいい加減なところに味がある

事業の弱み:
マンパワーに頼りすぎている

事業展望:
若年層むけから脱却しないと厳しい

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株式会社ヒューマンフォーラムの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月14日

回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年05月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
コロナ禍になり賞与はなくなり、手当が減額したので給料が上がる事は無くなってしまいましたが、アパレル業の中ではまだ良い方の金額だとは思います。コロナ禍がなくならない限り賞与が復活する事はまずないと思います。

評価制度:
評価は仕事のスキルよりも人としての人情や少し他の会社とは違う視点で見ているので、会社の雰囲気や仲間意識はすごく強いです。

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