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株式会社トピアのカテゴリ別口コミ（124件）

福利厚生・オフィス環境(16件)企業カルチャー・組織体制(12件)成長・働きがい(18件)事業展望・強み・弱み(23件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(21件)女性の働きやすさ(10件)入社前とのギャップ(8件)年収・給与(16件)

株式会社トピアの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
441万円200~1050万円33人
[年収算出方法]

（平均年齢32.8歳）

回答者の平均年収441万円
回答者の年収範囲200~1050万円
回答者数33人
[年収算出方法]

（平均年齢32.8歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		467万円
（平均年齢41.7歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		500万円
（平均年齢31.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		438万円
（平均年齢32.9歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		407万円
（平均年齢28.6歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（16件）

株式会社トピアの回答者別口コミ（27件）

  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.3 最新の回答：2024年11月25日
  • 管理部 / なし / 生産管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年08月25日
  • 製造 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年02月15日
  • 製造 / 役職なし / 製造業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.8 最新の回答：2023年09月15日
  • 製造 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.5 最新の回答：2023年09月03日
回答者一覧を見る（27件）

株式会社トピアの職種別口コミ（124件）

営業系（21件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（52件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（12件）
（建築、設計、施工管理 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（9件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（25件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社トピアの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月03日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 開発部/ 次長

4.0
口コミ投稿日：2022年02月03日
福利厚生:
退職金は特定共済制度、住宅補助は辞令による転勤等は出るが自己都合は無し。独身寮、家族寮は無し。財形は企業年金のみ。iDeCoやNISAには協力的。社員持株不可、SO無し。

オフィス環境:
整備されつつあり、新しいものが多い。食堂は古いが受動喫煙から禁煙に変わりつつある。

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株式会社トピアの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月03日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:
昼、夜と交代勤務があるが残業が昼は2時間、夜は3時間と夜のが長めの残業になる。365日ほぼ工場が稼働していることもあり、休日出勤もあるので、休みは実質週1日しかない方がほとんど。
残業をあまりしない人もいるが、残業をしないと特に妻子持ちだと生活が厳しくなると思います。残業時間や休日出勤もボーナスの査定に響きます。

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株式会社トピアの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月03日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年09月03日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの体育会系の会社だと感じます。

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株式会社トピアの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月15日

回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日：2023年09月15日
女性の働きやすさ:
女性社員は結構多いので女性は部署によっては楽しいのかなとおもいますが、総合職と事務職でボーナスがまったく違いますが、仕事の内容はほとんどかわりません。
そこで壁ができるかもしれませんね。

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株式会社トピアの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月03日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年09月03日
成長・キャリア開発:
研修制度は入社してからあるが、研修といえるほどでもないと思います。
忙しくなると他の部署にも応援という形で行くが、技術的に上がるかといえば微妙。
資格手当てについては最近できたので、会社に必要な資格を取れば、資格手当てがつくようになりました。

働きがい:
試作品のモノづくりというのもあり、同じものをずっと作り続けているわけではないので、時間が経つのは早く感じます。

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株式会社トピアの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月15日

回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日：2023年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前に研修の際は、みんなで行うため、楽しくできます。
毎日経営理念を読まされます。最後に一人一人覚えているのかテストがあります。
月に一回、経営理念を社員全員で復唱します。

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株式会社トピアの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月03日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 開発部/ 次長

4.0
口コミ投稿日：2022年02月03日
事業の強み:
耐えず挑戦し続けている。やって駄目なら早々に軌道修正するため、投資における被害甚大にはならない。試作なので同じ設備、同じ作業の繰り返しは少なく、製造部門においては社員の一人一人が身につける経験や知識は莫大。他の試作屋でｈ絶対に経験できない。

事業の弱み:
量産のように日々同じ作業の繰り返しではないため、世の中の産業に於いて試作や開発が滞れば共倒れも否めない。自社オリジナル製品は無いので、時勢に乗ったメーカーや企業に依存した状態では爆発的な利益が発生する。最近は国内と海外での仕事の両立でどちらかが傾いても一方で稼働率を上げているためバランスよく回避しており、その点では社長や経営陣の手腕の賜物であると言える。

事業展望:
オーナー会社なので世代交代の際に、立ち上げた部門長の後任が何処まで引き継げるかが気になる。

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株式会社トピアの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月02日

回答者： 男性/ 溶接/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年02月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 30万円 10万円 80万円
年収 400万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 10万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
年功序列重視で個人の能力はあまり評価されません。同じ班に2年先に入った先輩がいたのですが、その人の能力は合計6年経っても研修生以下。そんな人が4年目の自分より給料が高いという現実があります。少なくとも自分はその人より仕事ができる自信は十分にありました。毎年毎年同じ額での昇給なので、難しい仕事をせず、簡単な仕事をする班に配属して残業することが1番のおすすめです。残業は好きなだけできて、その辺の給料はしっかりでているとは思うので稼ぎたい人にはおすすめです。自分の班の仕事が薄くなったら応援として他の班にもいけます。

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