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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 現場課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月01日
勤務時間・休日休暇:
休みは会社カレンダーとなってます。
土曜日隔週、日曜祝日完全休みなので、休みは多いとおもいます。
サービス早出に残業をさせてくれない環境が蔓延しています。
残業で稼ごうと思っていらっしゃる方にはおすすめできません。
定時に帰りたい方でしたら、良いかもしれません。

多様な働き方支援:
休みは基本取りやすいと思います。
有給も使用しやすい環境にあると思います。
リモートワークができるような環境ではありません。
副業はわかりません。
変形労働時間制を採用しているので、時間の融通はきくとおもいます。

回答者: 男性/ 現場課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月01日
福利厚生:特になし。オフィス環境:基本的に昔からある倉庫を改装したりで、きれいな
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与面に対しては結果を評価されるので特にこれといった不満はない。 問題点
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
福利厚生:福利厚生面で足りないと思われる点は、住宅補助があればいいと思う。 給与面
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:特にこれといって問題はないと思われるが、しいていえば経営幹部との距離が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
事業での社会貢献:お客様に商品を提供することで、お客様の役に立ち、お客様の事業を
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
成長・キャリア開発:お客様とのやりとりの中で基本的なビジネスマナーやコミュニケー
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
働きがい:社内では教育制度が充実しているとは言い難いが、聞けば教えてくれる上司や
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:数字はもちろん評価対象の基本になるが、その過程も見てくれるところがいい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は決まった時間を基本的に働き、残業はちょこちょこ発生
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
教育・研修:教育は基本的にはOJTで行われることが多い。 ただ、聞けば教えてくれる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
福利厚生:福利厚生を充実させようとしてくれている姿勢が見える。 最低限の福利厚生は
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与面は最初は決して多くはないと感じられる。しかし、成果を上げていけば
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口コミ投稿日:2016年09月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
働きがい:基本的な人間関係は良いほうだと思うが、中には自分勝手で自分の都合ばかり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年09月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は決まった時間を基本的に働き、残業はちょこちょこ発生
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回答者: 男性/ 現場課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月01日
企業カルチャー・社風:どんどん発言を行い、良い案はチャレンジしてみるというような
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回答者: 男性/ 現場課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月01日
女性の働きやすさ:女性社員は事務が多く、パートさんは基本女性ということもあり、皆
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:個々のスキルを公平に評価する制度を導入しており、モチベーションの向上に
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口コミ投稿日:2016年09月10日

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:アパレル系だったので、品番や色などで分かれていましたが、よく似た商品も
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年02月06日
勤務時間・休日休暇:給料は大阪府内なら一般レベルかなと思う。安くもなく高くもなく
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口コミ投稿日:2016年09月10日

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
成長・キャリア開発:下げ札を付けたりしている時に、一緒の班の人と同じペースで進ん
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口コミ投稿日:2016年09月10日

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:季節が変わる事に新しい商品が入るので、見ていて次はこんな商品が流行るん
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口コミ投稿日:2016年07月08日

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年07月08日
成長・キャリア開発:ここの派遣さんはみんな優しいので派遣さん同士がとっても仲良し
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