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堀田建設株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月29日
勤務時間・休日休暇:
現在の建設業は現場作業環境の整備や働き方改革の推進によりリフレッシュ休暇の取得や残業時間・休日出勤の管理をもとに会社からのフォローアップがあり働きやすい。

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