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ユニ・チャーム株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年11月14日
企業カルチャー・社風:
会社のトップはビジョンも明確であり、将来性はある企業と思います。
しかし、各支店支店長や営業所長等の現場役職者が外(営業先)ではなく中(本社)を気にしており、一社員が報告一つ上げるだけでも事前に上長の許可が必要。同族企業だからだとは思うが、下で働いている人間が内向きの仕事ばかりしており、その面では将来は不安。

組織体制・コミュニケーション:
東北支店にいたが、東北6県全体でも所属部署は10人少々と少ない。必然的にコミュニケーションはメール・電話となり、FACE  TO  FACEのコミュニケーションは希薄になる。

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月22日
企業カルチャー・社風:トップダウン型の社風。社長発信が全社員に共有されている為、
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チェーンストア営業本部・チェーンストア部/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
企業カルチャー・社風:トップダウン。上から降りるハードルの高い要求に答える体質。
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:やりたいことは何でも出来る組織体制・コミュニケーション:良
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 役職なし

4.4
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:挑戦する、行動力のある方が好まれる。積極的に意見、挑戦する
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月21日
企業カルチャー・社風:良い人が多い何でも相談を聞いてくれるし質問に答えてくれる組
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品開発部/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月01日
企業カルチャー・社風:商品開発は東京ではなく香川なため、世間が狭い印象がある。組
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月23日
企業カルチャー・社風:営業が強い会社であることもあって、体育会系の文化。組織体制
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回答者: 男性/ G開発本部 技術開発部 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月03日
企業カルチャー・社風:上司とも話しやすく、仕事はしやすい。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ プロケア営業

4.3
口コミ投稿日:2022年08月03日
企業カルチャー・社風:体育会系。優秀で熱意のある社員が多く、若手にとっては大変勉
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月22日
企業カルチャー・社風:世界ナンバーワンを目指しているので志を高く持っている方が多
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ジャパン営業統括本部

3.1
口コミ投稿日:2024年01月29日
企業カルチャー・社風:オーナー企業ということもありトップダウンで動く風潮のため風
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
企業カルチャー・社風:社長中心組織体制・コミュニケーション:部署と上司次第ダイバ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月21日
企業カルチャー・社風:若手の成長機会は多分にあり、チャレンジできる環境は整ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:トップダウンが強い。社風は風通しは良い風土であると感じてい
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
企業カルチャー・社風:語録、SAPSと呼ばれる経営手法、作成する資料のトンマナが
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月13日
企業カルチャー・社風:トップダウン。ただ、意思決定力は弱く、納期に負けて勢いで決
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月16日
企業カルチャー・社風:社長がオーナーなので強力な権限を持つ。事業特性もあり社会貢
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月11日
企業カルチャー・社風:転職者が多めで、個人主義な印象です。社風は比較的オープンな
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月03日
企業カルチャー・社風:体育会系で、計画数字に向けてガツガツしている感じです。挑戦
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2022年12月12日
企業カルチャー・社風:数字には厳しいため会議前などはピリつきますが、基本的に風通
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロケア

4.7
口コミ投稿日:2020年11月27日
企業カルチャー・社風:少人数精鋭組織体制・コミュニケーション:挑戦させてくれるダ
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回答者: 男性/ グローバル開発本部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月15日
企業カルチャー・社風:企業理念に共感する社員は多く、やや宗教的で体育会系の空気だ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月27日
企業カルチャー・社風:経営陣が、我が社のモットーは「ワークイズ(アズ)ライフ」で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】会議後の休憩時間にみんなでお弁当を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月19日
企業文化・社風・組織体制:いろいろな企業のいいところを寄せ集めた経典のような語録
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年05月15日
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも、社内のベテラン社員同士で噂話等があっとい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:予算が達成できなかった場合はもちろん、基準通り進捗を刻
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】経営トップが「ワークイズライフ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】モチベーションは高い社員が多いと思われる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:営業担当は予算をやり上げるために燃えている。得意先なら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:古株の社員同士の間では、肩書もあまり関係なく、普段から
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:独特の企業価値観が明文化されており、新人の頃から叩き込
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:体育会系で古臭い昭和の香りのする企業風土。本社では朝か
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月09日
企業カルチャー・社風:現場も管理職も、とにかく、よく働く。組織体制・コミュニケー
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