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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月25日

成長性・将来性：人員不足。これに尽きる。運転手も高齢化が叫ばれていて、今後どのように対応するかは不透明。よく分からない新しいルールばかり追加されているが、将来性という点では意味が無いことを行っている。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月25日

事業での社会貢献：お客様のオーダーに出来る限りお答えするという考えの元行っている

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月25日

成長性・将来性：成長性・将来性というよりは、無くてはならない物流業界という点で、

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

仕事内容：【個人の裁量】自分の考えは、なかなか通らない。通るとしても、かなり時間

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

仕事内容：【個人の裁量】言われた事だけやっていれば良いと考えるなら楽な会社だと思

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日

仕事内容：営業所の数がどんどん減っていっています。奈良県、京都府には営業所が無く

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日

仕事内容：良い会社なのかどうかわかりませんが、今の営業所は和気あいあいとしていま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：乗務員の高齢化が進んでいるために将来は協力会社に依存しなければな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：残業が非常に多いので離職率が高い。毎日疲れているためモチベーショ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】労働時間が長いため、また土日も連絡

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】休日数は充分だと思います。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】毎月42時間を決められているので、実際の残業時間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】復帰した社員はいますが、管

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】選べます。育児での時差出勤が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：会社の安定性はどの業界でも大事な部分です。この物流業界も業界再編が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日

仕事内容：自分の経験が活かせた。グループ会社の給与計算、社会保険手続などの人事事

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日

仕事内容：派遣に丸投げの部分がある。年末調整などのイベント業務に対して、細かい指

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：請け負っていたラインを見ても、管理がずさんなせいか請負先から没収

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：体が鍛えられる。上下関係がしっかりしており、ＯＪＴもしっかりとし

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会社名	株式会社合通ロジ
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.gotsu.co.jp/
所在地	大阪府大阪市福島区福島５−３−８

従業員数	480名
設立年	1950年
資本金	240百万円
代表者	大和隆人
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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