「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- IT・通信(その他IT・通信)業界
- 株式会社フューチャースピリッツの評判・口コミ
- 株式会社フューチャースピリッツの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
株式会社フューチャースピリッツの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.2

株式会社フューチャースピリッツの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社フューチャースピリッツで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを20件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社フューチャースピリッツへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年12月13日
口コミ投稿日:2023年08月23日
回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年12月23日
回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
同じ業界の企業の口コミ
3.1
東京都千代田区飯田橋45-6ECS第3ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:これまでに所属した会社と違い、ガチガチの管理体制ではなく、就...
続きを見る
3.1
東京都渋谷区桜丘町26−1セルリアンタワー
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業が基本的に多い。一人あたりの業務量が多いので、深夜2-3...
続きを見る
4.2
東京都中央区銀座三丁目10番9号KEC銀座ビル6階
IT・通信・その他IT・通信
3.2
大阪府大阪市淀川区宮原4−1−6アクロス新大阪
IT・通信・その他IT・通信
3.7
東京都文京区後楽2丁目3番28号
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ クラーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:私の部署ですと就業時間は平日9時~18時勤務となっており、残...
続きを見る
3.1
神奈川県横浜市鶴見区大東町12−1
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇は取得しやすい。一年に2回の長期休暇があり、メモリアル休...
続きを見る
2.8
東京都新宿区西早稲田1−9−12大隈スクエアビル2F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日出勤をしているものが多くおり、きちんと振替休日を取得でき...
続きを見る
2.8
愛知県名古屋市千種区仲田2−14−16
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 特許・知的財産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが休暇は大変取りやすく融通が効く。過度な残業もな...
続きを見る
3.4
東京都港区赤坂5−2−20赤坂パークビル18F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ -/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:夏休みや冬休みなどは周囲と調整しながら取得しますが、それぞれ...
続きを見る
3.2
埼玉県川越市鯨井新田6−1第三今泉ビル5F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝休み。休日出勤は部署により結構な差があり。多様な働き方...
続きを見る
株式会社フューチャースピリッツのカテゴリ別口コミ(20件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社フューチャースピリッツの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
アニバーサリー休暇があり、年に1日好きな時に休みが取れる。名目上は自身やパートナーなどの誕生日、あるいは記念日の休暇であるが特に聞き取りなどはされず通常の有給と同じように使っている。
有給を使って長期の休みを作っても特に何も言われず、誰も怒らない。
多様な働き方支援:
部署によってフルリモート可能。地方からの入社例もあり。
副業が認められており、社内制度「働かない制度」を申請すれば就業時間内に副業活動が可能。制度の使い方やスケジュールについては上長との相談が必要で、制度をどのように使ったのかはレポートの提出が必須?だったと思う。