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新生テクノス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
490万円240~950万円52

(平均年齢30.3歳)

回答者の平均年収490万円
回答者の年収範囲240~950万円
回答者数52

(平均年齢30.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
483万円
(平均年齢29.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
437万円
(平均年齢29.6歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
512万円
(平均年齢30.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(44件)
すべての口コミを見る(297件)

新生テクノス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月27日

回答者: 男性/ 鉄道電気通信工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月27日
福利厚生:
退職金、退職年金、持株制度あり。
寮も一応あるが、場所によります。
35才まで借り上げで寮扱いになるので、普通の寮より割高になるかもしれませんが、ある程度融通がききます

オフィス環境:
支店、営業所にやってはバラバラです。

新生テクノス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月15日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年01月15日
勤務時間・休日休暇:
休みは長期休暇は取ることができるが
通信系統は保全対応の為緊急呼び出しがあることが多い

多様な働き方支援:
副業は禁止。リモートワークは今後できる予定。時短勤務制度はあるが実際のところ使えないと思う。

新生テクノス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月01日

回答者: 男性/ 電気施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電灯電力

3.3
口コミ投稿日:2024年08月01日
企業カルチャー・社風:
安全最優先。

組織体制・コミュニケーション:
能力が高いほど良いが、出来ないとなかなか厳しいかもしれない。ただ、仕事が出来ない人は他に受け入れ先がないため、転勤がほぼない。業務内容もすごく簡単なものしか回されていない。逆に勝ち組。

新生テクノス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月15日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年01月15日
女性の働きやすさ:
女性管理職はすくない。
寿退社していく社員が多い印象

新生テクノス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月01日

回答者: 男性/ 電気施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 電灯電力

3.3
口コミ投稿日:2024年08月01日
成長・キャリア開発:
資格取得一時金制度がある。合格した場合のみ掛かった費用は全て会社負担になる。研修センターが名古屋にある。

働きがい:
これからリニアの工事が始まったら、興味がある人にとっては働きがいが十分にあると思います。リニアは完全新設工事だが、東海道新幹線のような営業中の工事は周囲が活きた設備となり、ルールが厳しく、工程調整や勤務管理がすごく大変。

新生テクノス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月15日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年01月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
夜勤が多い。残業も多い。人事課はあまり機能していない。

新生テクノス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月11日

回答者: 男性/ 信号部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 信号部/ 工事次席

3.5
口コミ投稿日:2023年10月11日
事業の強み:
中央新幹線事業の参入
唯一無二の会社である

JR東海の元請負業

事業の弱み:
鉄道の専門知識が必要であることから若手の離職率が高く、個々の負担が多い

事業展望:
在来線、新幹線設備の保守、点検に加え中央新幹線事業に参入する

新生テクノス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月13日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 16万円 1万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
昇給としてはやる気意欲のある人はどんどん上に上がっていけるイメージです。賞与に関しては多く貰えると思います。手当に関しては余り利用したことがないのではっきりとは分からないですが手続き等が非常に面倒だなというのは感じました。

評価制度:
条件を満たし試験に合格して面談も終えると昇進します。ただ入社してかなりの年数が経っても等級が低い社員の方もいるのでそこは本人のやる気にかなり左右されるものだと思います。