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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】20年、30年と同じようなメンバーで同じルールに則って今までやってきているので、社内の共通ルールに関しては提案してもほぼ否定されて終わります。そう簡単には提案も何も出来ません。かなりしつこく言ったとしたら、考えが変わるかもしれませんけど…やっぱり新人としては何も言えませんでしたし、意見を求められたりなんかも、ほぼありません。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】仕事に関しては、聞いてくれる。「どう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】事務としてのキャリアアップをしたかったため。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
教育・研修:特に実施してません。実際商品名見ても実物がわからないので、一つ一つネ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:【個人の裁量】1回やったら(1回聞いたら)全部覚えるのが普通でしょ。と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】ハプニングが起こらない限り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:【個人の裁量】それほど多くありませんでした。引き継いだときは覚えること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】社長と業務のベテランが話し合うことはよくあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】営業にとって心強さを感じら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
オフィス環境:オフィス内は綺麗。13名分のデスクがある広々と落ち着いた環境。移転
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】営業同士で情報共有するための話し合いを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
働きがい:営業から依頼されて作成した表が実際に役立てられた時。あと、納期管理が主
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
福利厚生:月1回、土曜日出勤がある。社長含めほぼ毎月、半数以上が有給をとって休ん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
福利厚生:給料良し/財形の金利良し/賞与2回あり/交通費全額支給/有給取得可能/
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】営業とツーマンで仕事します。営業のかたはほぼ
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