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株式会社丸三屋の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年11月24日

回答者： 女性/ スタイリスト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年11月24日
女性の働きやすさ:
女性が多いので比較的働きやすい。
生理休暇などもありお互いの理解があるので休みやすい。
自分の担当のお客さんがいると気まずいが引き継げば代わりのスタイリストが案内してくれる。
健康診断も完全会社負担で女性に必要な項目を検査させてくれるのはありがたかった。

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口コミ投稿日：2023年10月24日

回答者： 女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年10月24日
女性の働きやすさ:現場スタッフは女性オンリーなので、何かあったときに申告しやすく
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口コミ投稿日：2024年12月04日

回答者： 女性/ ドレススタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年12月04日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので産休や育休の理解はしっかりとあると感じた。
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口コミ投稿日：2023年07月05日

回答者： 女性/ ブライダル/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年07月05日
女性の働きやすさ:女性の会社で風通しがよく働きやすい環境ではありますが、産休復帰
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口コミ投稿日：2023年10月14日

回答者： 女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタイリスト/ スタイリスト

2.2
口コミ投稿日：2023年10月14日
女性の働きやすさ:生理休暇もあり、働きやすい
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口コミ投稿日：2020年09月30日

回答者： 女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 衣装/ 接客

3.5
口コミ投稿日：2020年09月30日
女性の働きやすさ:女性中心の割には殺伐とした雰囲気はなくアットホームな店舗が多い
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口コミ投稿日：2019年06月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日
女性の働きやすさ：育休明けに、元いた店舗に同じ仕事内容で戻れる保証はない。空きの
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口コミ投稿日：2019年06月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日
女性の働きやすさ：女性がほとんど占めているような会社なので、福利厚生はしっかりし
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口コミ投稿日：2022年01月11日

回答者： 回答なし/ 衣裳コーディネーター/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年01月11日
女性の働きやすさ:女性社会なので特有の体調不良や家族に何かあった時は柔軟な対応を
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口コミ投稿日：2021年09月28日

回答者： 女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年09月28日
女性の働きやすさ:本社勤務であれば可能だがスタイリストとしては難しいと思う。育休
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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年06月22日
女性の働きやすさ:合う人は合うでしょう。合わない人にとっては入社してすぐ違和感を
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口コミ投稿日：2019年02月28日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日
女性の働きやすさ：一緒に働く中で、9割が女性ばかりなので、仕事の悩みや、プライベ
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口コミ投稿日：2018年12月21日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日
女性の働きやすさ：人数が少ないので、結婚しているスタッフは妊娠するのもお店の都合
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口コミ投稿日：2018年12月21日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日
女性の働きやすさ：結婚式を経験しているスタッフに関しては、お客様目線で接客するこ
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