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瀬川化学工業株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年05月17日

回答者： 回答なし/ 不明/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

2.2
口コミ投稿日：2022年05月17日
女性の働きやすさ:
場所によって、休みやすいところ、休みにくいところ様々となっている。突発休みをしても支障がなければ休めるが、代わりの人員がいないところは無理をしなくてはならないようになっている。子供が小さい人はなかなか難しい環境と思うが、配属場所で同じような子育て中の方同士となれば、持ちつ持たれつとなるため、なんとかやっていけるとは思う。ある意味“運”なので、女性が働きやすい環境としてあえて作られているわけではない。
この会社の風土としての、“なんとかうまくやって”が発動されていると感じる。

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口コミ投稿日：2022年04月20日

回答者： 男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年04月20日
女性の働きやすさ：弊社の総従業員の約７０％が女性で構成されています。女性の管理監
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口コミ投稿日：2023年06月22日

回答者： 回答なし/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年06月22日
女性の働きやすさ:役職者が男性よりも女性の方が増えた？と思うくらい最近は女性の役
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口コミ投稿日：2022年05月17日

回答者： 回答なし/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年05月17日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りや
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口コミ投稿日：2022年02月12日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2022年02月12日
女性の働きやすさ:あまりそのように感じないが、産休を取ることはできるみたい昇格し
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3.5
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3.3
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