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日本研紙株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 女性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月04日
福利厚生:
社宅借り上げ制度(転勤時)、財形貯蓄制度、再雇用制度、家族手当、役職手当、特定作業手当、交代勤務手当※工場勤務者、確定給付企業年金、企業型確定拠出年金、通勤手当あり。
社会保険は健康保険、厚生年金ら雇用保険、労災保険あり。
年に1度健康診断あり。
インフルエンザワクチン接種補助あり。

オフィス環境:
福山駅から徒歩25分程。
会議室等の共有スペースは全部で4部屋あり。

日本研紙株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 女性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月04日
勤務時間・休日休暇:
年間休日124日の完全週休二日制(土・日)祝日、夏季休暇、年末年始休暇があり、休み自体かなり多い。
残業もほとんどなく、定時帰りが基本。
半年に1度ある棚卸し日のみ残業あり。

多様な働き方支援:
兼業・副業可能。
テレワーク
※テレワーク可能な業務内容の職種及び承認制。
スーパーフレックス制度
※フレックス可能な業務内容の職種。

日本研紙株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 女性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月04日
組織体制・コミュニケーション:
あだ名制度があり、課長、部長など呼ばず〇〇さんと呼ぶ人が多い。

ダイバーシティ・多様性:
台湾、インド等海外に拠点を持つため、言葉も文化も異なる多くの従業員が働いている。

日本研紙株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 女性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月04日
女性の働きやすさ:
育児休業、時短勤務可能、結婚休暇、出産休暇、忌引き休暇等あり充実している。

日本研紙株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 女性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月04日
成長・キャリア開発:
高卒にて新入社員として入社した人には1〜3ヶ月(その時によって変わる)の研修期間が設けられ、その後配属先の決定となる、

日本研紙株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 女性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前に聞いていた内容とほとんど変わらず、大きなギャップ自体はなかった。

日本研紙株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月29日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 10000万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 10000万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
5段階の等級により大体の給与水準に別れている。定期昇給はあるが等級ごとに昇給限度があり等級が上がらないと頭打ちになる。

評価制度:
学歴問わず実力があれば昇格する制度。半期に一度上司との評価面接があり査定される。