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株式会社ファーストの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年12月31日
企業カルチャー・社風:
風通しはよく、いろいろなことにチャレンジはできる環境。
だが、経営陣の考え方は未だに古いため将来があまりみえない。

組織体制・コミュニケーション:
人間関係は良好で、上司とは比較的話しやすい。そのため、何か困ったことや相談したいことがあれば、気兼ねなく話すことができる。

ダイバーシティ・多様性:
性別や国籍で何か決まるということはありませんが、ワークスタイルは古いです。在宅ワークでも問題なくできる仕事ですが、かたくなに在宅ワークをさせてくれません。この先、働き方への意識は古いままで変わることはない気がします。

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月21日
ダイバーシティ・多様性:60年以上続いてきている安定した会社ですが、働き方は旧時
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月11日
企業カルチャー・社風:若手が挑戦できる環境はある立候補すればプロジェクト発足など
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マーケティング協力5部/ 係長

1.8
口コミ投稿日:2021年11月22日
企業カルチャー・社風:思うように業績が伸びていないこともあるかもだが、経営陣から
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月14日
企業カルチャー・社風:昭和組織体制・コミュニケーション:風通しはいいほうだと感じ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2021年04月03日
企業カルチャー・社風:トレンド研究を行なっていますが、自身でも勉強していかないと
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
組織体制・コミュニケーション:新卒入社の同期の方々は部署が分かれても、交流されて
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