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株式会社ウイングメディカルの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
342万円250~450万円12

(平均年齢29.2歳)

回答者の平均年収342万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数12

(平均年齢29.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
339万円
(平均年齢30.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢22.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
350万円
(平均年齢28.5歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ウイングメディカルの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸制なので、賞与やボーナスはない。昇給は社長独自の判断で行われる。140時間以上/月の労働で、やっと評価してもらえる。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同じ業務内容でも、社長独自の判断で給与が異なる。車の運転ができる人を評
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給は医療に特化した人材サービス業界の中では低いのではないかと。インセ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は業績次第ですが基本的に無いものと考えた方が良いでしょう。 但し、給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:当時、とくに明確な評価制度はなかった。また、あってもそれを開示されたこ
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株式会社ウイングメディカルの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:退職金や営業手当、住宅手当など無いと思われる。 保養施設を利用出来るらし
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:各種手当については通勤費、交通費、そのほか帰社会で使用する雑... 続きを見る
3.2
東京都港区芝浦3−1−1田町ステーションタワーN30F
人材・教育・人材サービス
3.5
群馬県高崎市八島町265イノウエビル8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は多い。扶養手当、住宅手当は充実しているが管理職手当は少... 続きを見る
3.7
東京都千代田区神田神保町1−101神保町101ビル7F
人材・教育・人材サービス
3.1
東京都千代田区内幸町1−2−1日土地内幸町ビル5F
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回答者: 女性/ SG2/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:昇給は1,000〜5,000円程度、考査で高評価でも昇給が低... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区神宮前2-21-9
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 人材派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:本社勤務の方は明確な昇給制度などがあるのかもしれないが、出向... 続きを見る
3.4
宮城県仙台市青葉区中央1−6−28メットライフ仙台駅前ビル8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:今年未経験で入社しました。自分が経験してきた会社と比べると手... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中区栄2−2−23アーク白川公園ビルディング8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:査定が年3回、4ヶ月に1回あるため昇給のチャンスが他社に比べ... 続きを見る
4.0
千葉県船橋市本町2−2−7船橋本町プラザビル4−15−B
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:実力や努力に応じて、誰かの主観ではなく公正に判断される。自分... 続きを見る
3.7
東京都中央区八重洲1−9−9東京建物本社ビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:目標に対するインセンティヴ制度を取っているため、定期的なボー... 続きを見る

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