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株式会社バルニバービの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:
創造性・自発性を自分次第ではあるが育み、会社はそれを阻害しない。よって自己の探究心を深めれば、業界において成長の上限はほぼなく、経営視点という部分までたどり着くことができる。

働きがい:
店長職についた段階で大きく変わるが、自分のアイデアによる挑戦ができ、失敗・成功という体験をより機敏に試すことができる。

回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年01月28日
成長・キャリア開発:中途だったのでしっかりと研修はしてないのですが、各店舗で教え
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回答者: 女性/ 本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月16日
成長・キャリア開発:上の人間たちがプレイヤーとして動くので、下の人間が育たない。
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月21日
成長・キャリア開発:自分の考え、やりたい事がしっかりしており、アピールを上手にで
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月28日
成長・キャリア開発:自身の成長に関してはとても成長できる会社だとは思います。色々
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:この会社のスピード感についていけるなら成長できると思う。所属
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回答者: 回答なし/ キッチン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年04月03日
成長・キャリア開発:若い人でも店舗によっては、さまざまなことに挑戦をさせてくれる
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:ビジネスとして成長できる方は一部。一生飲食に携わるならいいか
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シャンデリアテーブル

2.8
口コミ投稿日:2022年12月20日
働きがい:活気があって働きがいはある会社でした。他人任せにする癖がありましたがま
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回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月29日
成長・キャリア開発:人としては成長できる働きがい:スタッフとのコ
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月26日
成長・キャリア開発:飲食人、人としてかなりの成長ができます。店舗ごとにルール、や
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月02日
成長・キャリア開発:どんどんいろんなことに挑戦させてもらえるし、会社時代何でもや
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回答者: 女性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月16日
成長・キャリア開発:自ら行動するという面でかなり成長できる。働きがい:新しい事を
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回答者: 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年01月27日
成長・キャリア開発:現場主義で、見て学ぶ、実践して学ぶスタイルだと思います。帰宅
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年08月19日
成長・キャリア開発:時間をかけてというよりは実践タイプで、自分で考えて行動するこ
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月02日
働きがい:体育会系のメンタルの方でしたらある
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月06日
成長・キャリア開発:スキルに関しては調理やドリンク作成など教えてくれるので、頑張
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
教育・研修:電話の引き継ぎなど、今の今のことでも、私語は一切許されません。社内用
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
教育・研修:面接の時は笑顔で優しかった女性部長も入社した途端朝から挨拶一つできま
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月19日
成長・キャリア開発:独立してお店を持つ人や、自分のしたいお店を出してくれる環境は
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

4.1
口コミ投稿日:2021年12月23日
働きがい:やはり、目の前のお客さまから反応が直接見れる点だと思います。美味しかっ
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画/ 社員

2.2
口コミ投稿日:2022年04月10日
成長・キャリア開発:長時間労働に耐える根性、体力、精神力が身に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】将来のヴィジョンがしっかりして
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回答者: 男性/ 広報/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月24日
成長・キャリア開発:店舗ごとのカラーが異なる店舗展開を行っているので、チェーン店
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】全くないといえます。 アルバイトで
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年09月15日
仕事の裁量権:キッチンで入社1年未満でも、能力次第で重要なポジションを任される事
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事が山ほどある会社ですのでやりがいはあると思います。労働時間も非常に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:とくに決まった研修会や講習会はなく、マニュアルもないので、現場でどん
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やる気さえあれば、どんどん任せてもらえる社風。 上司や先輩との距離が近く
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回答者: 男性/ 人事総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:店舗スタッフはやる気があれば、そのエネルギー量でどんどん新し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームでの成果になります。 飲食店です
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】姉妹店との交流は 多い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】多いです。悩んでいる時も
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】提案はしやすい環境だと思います。また意見
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】あまりいいとは思いませんでした。これは自分の配属
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