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ナガサキ工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
事業の強み:
経営者は前向きな方で、新事業を増やしていきたい熱意を感じます。

事業の弱み:
大手メーカーとの取引が確立しているのは安定的で良いですが、新しい証券を獲得するには製造ラインに組み込みにくい。歩留まりや工数余りは防止したいが、イレギュラーな生産計画は管理が難しい

事業展望:
大手との取引が安定して続けば、長い目で見られる会社だと思います

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月16日
企業カルチャー・社風:風通しは良い会社だと思います。しっかりとあいさつもする人が
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
企業カルチャー・社風:挑戦はさせてくれる会社です。風通しはいい方かなと思います。
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月27日
勤務時間・仕事量:繁忙期は忙しいがそれ以外はそこまでの仕事量ではない。常昼勤で極
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月10日
企業カルチャー・社風:部署間での連絡等は取りやすいとは言えず、風通しの悪さがある
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月16日
事業の強み:経営者の方は新規産業を獲得しようという熱意を感じられる方です。事業の
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月10日
福利厚生:通勤手当や退職金などの最低限の福利厚生は用意されている。工場にウォータ
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月10日
事業の強み:メーカーと協働で特許を取得しているためシェアを独占できている。また電
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月10日
勤務時間・休日休暇:部署によるが基本的に1人欠員が出る程度なら仕事が回るので休暇
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:それなりだと思います。勤続年数や社内のスキルマップによって多少の変化は
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回答者: 男性/ 工業系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2024年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 2万円 30万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本的に昇格しても給料はさほど変わりません。ただし、ボーナスは他企業よ
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回答者: 男性/ その他、企画・事務・管理系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2025年01月22日
事業の強み:作業員個々の実力がある。作業員一人一人は危険意識は高い。事業の弱み:
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回答者: 男性/ その他、企画・事務・管理系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2025年01月22日
入社理由:転職エージェントの紹介があった。入社前に認識しておくべき事:入社当初は
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回答者: 女性/ 製造管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

1.8
口コミ投稿日:2020年08月12日
福利厚生:色々月一企画をしていますが、あまり惹かれたものはありませんでした。(ボ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:入社1年目の時の12月に経営状況がよくないので自主退職者を募ってい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月12日
福利厚生:特にありません。 何かやってますが、出席率がとても悪いです。 経営者の側面
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月16日
福利厚生:通勤手当などはあります。ごく一般的だと思います。オフィス環境:食堂は広
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回答者: 女性/ 製造管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

1.8
口コミ投稿日:2020年08月12日
成長・キャリア開発:自身のスキルを独自で上げることは出来ます。また、年上との交渉
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月10日
成長・キャリア開発:必要な資格取得の費用は出してくれるので成長はしやすい働きがい
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はかなり適当で、定時に帰ったり、深夜まで作業したり、
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
福利厚生:住宅手当はわかりませんが、通勤手当・退職金は普通に全額負担してくれます
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
勤務時間・休日休暇:週休完全2日制でトヨタ連休に準じた長期連休があります多様な働
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年3000円上がりますが、評価制度:やる気があれば上に上がれると
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:溶接に関しては資格も取れるし、手当もついています。働きがい:
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月16日
成長・キャリア開発:資格に関しては積極的に取れると思います。働きがい:挑戦して頑
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回答者: 女性/ 製造管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

1.8
口コミ投稿日:2020年08月12日
勤務時間・休日休暇:8時〜5時の求人でしたが場合によっては勤務帯が変わるようです
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事にやりがいを感じられません。 今年社会人になりました。 介護福祉士
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 1万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料は最低限といったところ。賞与は年で4.5ヶ月ほど評価制度:年功序列
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月12日
事業での社会貢献:将来性を見ると事業展開は?がつきます。 現代は全てにおいて、早く
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年09月18日
企業文化・社風・組織体制:役職のある人が上の評価を気にしすぎる傾向があり下の意見
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:管理職には就きたいと思っていましたが、かなり風当
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月12日
教育・研修:教育体制は整っていません。 OJTとはありますが、場当たり的です。 教育
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特にいい悪いはありません。 ただ、残業をだらだらしたい人には向いていると
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代はやればしっかり貰える。 賞与も売り上げがあれば安定して貰えると感
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月16日
女性の働きやすさ:女性同士のことは知りませんが、管理職レベルのスキルがあるにもか
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