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ディップ株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2025年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思った以上に新規営業要素が強い。
体育会系なので、飛び込みもある。
一つ一つ考えて行動するというよりは、
パッション!というかんじで、
まずは行動量を担保しアポを取る。ところが重視される。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待人事の人がとてもいい人だった。また、
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回答者: 男性/ 採用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスソリューション事業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:評価制度が統一されている点です。担当する顧客・エ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年10月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:多くのユーザーが利用するサービスに携わること、新
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回答者: 男性/ 採用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:成長のスピードに伴う業務量の多さやプレッシャーを
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回答者: 女性/ 採用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前にイメージしていたよりも、ゴリゴリの営業で
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回答者: 男性/ 採用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:新規営業であるため、テレアポ、飛び込みが中心にな
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回答者: 女性/ 採用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:体感だと新規開拓7割、既存対応3割。これはどれだ
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回答者: 男性/ 採用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的にテレアポである。バイトルという有名な媒体
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途入社組はセルフスターターでないとだいぶ苦労す
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回答者: 男性/ 営業コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:テレアポが仕事のほとんどを占めている。1日2.3
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:コロナということもあり、エンジニア職やアシスタン
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前からテレアポのインターンを行なっていたので
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:パッションがないとやっていけない環境だと思った。
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:大企業で社内システムが充実している印象があるが、
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒として入社しましたが、企業のことを理解してい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は伸びていく会社だと期待していましたが、タ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:原稿などのクリエイティブな側面は、実際のところ必
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回答者: 男性/ 採用コンサル/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:この会社に限った話ではないが「コンサルタント」と
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回答者: 女性/ 採用コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に教えてもらってはいたのでそれほどギャップ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業職の中でも3,4部門に分かれるが(顧客の事業
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:広告業界というと華やかなイメージが強いかもしれま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:私は特にない。どこまでいっても営業は営業、思って
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的には、テレアポみたいな業務、コールセンター
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待:多くの業種の方と関わりを持てる若い
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回答者: 回答なし/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:まず、賞与がすずめの涙程度であること。明確な支給
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回答者: 女性/ 採用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:チームでの営業というがそんなことはない。一人一人
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回答者: 女性/ エリア営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:オフィスによると思うが、わたしのオフィスは首都圏
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接や講義などで仕事について詳しく教えてくださっ
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年05月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:顧客リストが完全に固定化されている。そのため、一
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回答者: 女性/ 採用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:定時に帰ってる人は1人もいない。定時に帰っても何
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回答者: 女性/ エリア事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:働き方はもっと最先端走ってると思ってた。コロナ始
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月30日
入社理由:大学時代にやりたい事が明確に決まっていた訳ではなかったので、幅広い業種
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回答者: 男性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年11月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分が所属していたのは採用ではなく、DXの部署だ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年11月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:突然のテレワークの廃止によって、遠方に住んでいる
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