回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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320万円 | 27万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 320万円 |
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月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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320万円 | 27万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 320万円 |
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月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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320万円 | 27万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 320万円 |
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月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
株式会社スティルフーズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
思った以上に体育会系で常に頭を使い、一人一人がお客様のニーズや、従業員の動きを把握していて、そういったアンテナがしっかりと張られていた、緊張感のあるオペレーションに思います。
組織体制・コミュニケーション:
先輩や上司とはコミュニケーション取りやすい環境でしたが、基本的には実力主義のため、先輩や上司の動きを自分で見て実際身動き、仕事を身につけていく必要はあります。どこの職場でもそうですが、特にここの会社では、自ら積極的にどんどん動いて行く必要があります。