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株式会社オープンドアの女性の働きやすさについての口コミ

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口コミ投稿日：2024年09月16日

回答者： 女性/ 企画設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年09月16日
女性の働きやすさ:
・性別による待遇の差などは特に感じない。
・休暇は取りやすいと感じる。有休は前日の夕方までに申請すれば受理される。休暇申請理由も特に問われることがない。

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口コミ投稿日：2024年08月11日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2024年08月11日
女性の働きやすさ:育休や産休はとりやすいとおもいます。逆に男性は取りずらいらしい
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口コミ投稿日：2024年03月18日

回答者： 男性/ マーケ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年03月18日
女性の働きやすさ:時短勤務があるので子育てしながら働いている方もいる。働きやすい
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口コミ投稿日：2023年12月26日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ システム運用/ なし

3.3
口コミ投稿日：2023年12月26日
女性の働きやすさ:旅行という題材を扱っているため、割合も高いし、やりがいもあるの
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口コミ投稿日：2023年07月02日

回答者： 女性/ あ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年07月02日
女性の働きやすさ:休暇はとりやすく、育休明けの女性も多く在
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口コミ投稿日：2022年10月09日

回答者： 男性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年10月09日
女性の働きやすさ:産休・育休は非常に取得しやすい印象。また、時短勤務などで働いて
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口コミ投稿日：2021年11月17日

回答者： 男性/ システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2021年11月17日
女性の働きやすさ:女性には働きやすいと思います。出産後も同じ職務で働けます。時短
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口コミ投稿日：2021年04月15日

回答者： 女性/ 設計・運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2021年04月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職はないけど、働きや
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口コミ投稿日：2022年12月20日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年12月20日
女性の働きやすさ:当日に休みを取ることもでき、時短の女性も多いので働きやすいとは
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口コミ投稿日：2020年08月17日

回答者： 女性/ 企画営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2020年08月17日
女性の働きやすさ:休みはとりやすく、育休、産休を取る社員も多い。ママさん社員も多
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口コミ投稿日：2022年05月08日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発運用課

3.3
口コミ投稿日：2022年05月08日
女性の働きやすさ:システム、営業、運営すべての部署において時短勤務の女性社員が多
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