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株式会社グローバルダイニングの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 調理

3.8
口コミ投稿日:2020年10月30日
女性の働きやすさ:女性も多く働いていて、結果を出したい人は働きや
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回答者: 女性/ ウェイター、エキスパタイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ リーダー

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
女性の働きやすさ:体力仕事なので、体力がない人には少し厳しい環
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年01月07日
女性の働きやすさ:実力主義なので、特に男女
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年12月22日
女性の働きやすさ:問題なく働きやすいと
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:働きやすいが、なかなかキャリアアップが難しい印象がある。ダイバ
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回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年08月28日
女性の働きやすさ:女性でも頑張っただけ評価されると思います。ホール、キッチン、バ
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回答者: 男性/ キッチンスタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2022年12月06日
女性の働きやすさ:現場職のなかでは、実力次第な面があるよ
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回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2021年12月25日
女性の働きやすさ:産休制度もあって、実際に利用されて
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月08日
女性の働きやすさ:特に感じなかっ
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回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年12月21日
女性の働きやすさ:あまり不快な思いをしている女性はい
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回答者: 回答なし/ 開発/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:女性差別がない会社です。女性でも頑張れば役職をきちんといただけ
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年03月29日
女性の働きやすさ:アルバイトはもちろん正社員で当時から女性の方もとても多く活躍し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】時短社員が社員業務の仕
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性でも、実績を重ねて結果を出せば、店
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】子供がいる場合などでも
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