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株式会社大森廻漕店の成長・働きがいの口コミページです。株式会社大森廻漕店で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを170件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社大森廻漕店への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月18日

働きがい:
顧客の取扱い貨物も多く、貨物の特性に応じた様々な物流形態についての知識を身につけることが出来る。

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回答者：男性/ 通関業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年12月16日

成長・キャリア開発:トラブルが発生しても誰も助けてくれない。なので自己解決力は上

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回答者：男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月14日

働きがいを感じるポイント:物流会社ですので様々な協力会社とのコミュニケーションが

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回答者：男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月14日

仕事を通して身につくスキル:国際物流なので専門知識が身につきます。通関や国内配送

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年06月08日

成長・キャリア開発:貿易や国際物流については知識が付きますので、ここで知識をつけ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新入社員の時期に通関士研修制度が設けられており半年間は実務と並行して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】社員同士での情報交換は、特に盛んではあ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人で進めていく仕事が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】仕事とプライベートは両立しやすいでしょう

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】「個人が自由に決める」というケースが多

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】社長とともに仕事をする機会はありませんでし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】スケジュールは「個人で決める」というス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】実現までのスピードはその提案内容によっ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】不定で行われていました。課の人数が少なく，出張者もいる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】中途採用でもなじめる環境でした。新卒より

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】通関や国際輸送に関して，知識を身に付

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジすることは比

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを目指しやす

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】ギャップは特にありませんでした。ただし未来へのビジ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】中途採用でもまったく問題なく馴染めると思い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】提案しやすい環境であったと思います。一般に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】仕事のスケジュールは各個人が抱えている

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】会議は，定期的なものはありません。自分

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】モチベーションは，人によりけりです。報われ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】比較的多いと思います。経

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】比較的チャレンジしやすいと思います

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】責任や裁量は，はやい段階で与えられると思います

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】経営陣と仕事を共にする機会はありませんでした。部長

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】少なかったと思います。ちょっとした情報交換

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことに挑戦しやすい環境だと思

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視する面が強いと思います

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】他部署との関わりは，あまり，ないと思います。自分の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】先輩からのアドバイスは比較的多いと思います。仕

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】できる環境ではあると思いま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】週一回の、有志者による研修 (勉強会) があり

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会社名	株式会社大森廻漕店
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	http://www.omori-kaisoten.jp/
所在地	兵庫県神戸市中央区東町１２３−１貿易ビル２Ｆ

従業員数	263名
設立年	1873年
資本金	400百万円
代表者	須藤明彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(738件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(638件)
3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2800件)
4		山九株式会社 3.1 口コミ(1790件)
5		トランコム株式会社 3.1 口コミ(1005件)

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