回答者： 男性/ 営業推進/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業推進/ 係長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 570万円 | 40万円 | 0万円 | 90万円 |
| 年収 | 570万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 90万円 |
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京都パナホーム株式会社の口コミ（回答者別）
3.2
49件京都パナホーム株式会社の「50代 / 男性 / 営業推進 / 退社済み（2014年時点）(正社員)」の回答者別口コミページです。京都パナホーム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを49件掲載中。エンゲージ会社の評判は、京都パナホーム株式会社への転職・就職活動をサポートします！
回答者別の社員口コミ（京都パナホーム株式会社）
回答者プロフィール
| 性別 | 男性 | 入社 | 新卒入社 |
| 職種・部署・役職 | 営業推進/営業推進/係長 | 在籍期間 | 在籍11～15年 |
| 在籍状況 | 退社済み（2014年時点） | 雇用形態 | 正社員 |
| 職種・部署・役職 | 営業推進/営業推進/係長 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 在籍期間 | 在籍11～15年 |
| 在籍状況 | 退社済み（2014年時点） |
| 入社 | 新卒入社 |
| 性別 | 男性 |
回答者による会社評価
総合評価
3.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
10時間
年収・給与の納得度
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 570万円 | 40万円 | 0万円 | 90万円 |
| 年収 | 570万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 90万円 |
口コミ投稿日：2022年04月26日
口コミ投稿日：2022年04月26日
京都パナホーム株式会社の回答者別口コミ （7人）
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答：2022年03月01日
- 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.9
最新の回答：2023年06月17日
- 営業部 / 営業部 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.8
最新の回答：2022年08月07日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.4
最新の回答：2022年06月29日
- 営業推進 / 係長 / 営業推進 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.3
最新の回答：2022年04月26日
- 設計 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答：2023年10月09日
- 現場監督 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.8
最新の回答：2024年01月26日
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