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藤貴建設株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
男性
回答なし
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現職

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業理念の浸透:転職してから気付きましたが理念が定まっていない、社員で共有していない、周知されていない。集団の目的意識がない個人が集まった会社に感じます。転職先はまずその理念にそって皆が動いているのでチームワークは抜群。面接時にもこの理念を守ってほしいとの事でしたが複数の働く人が集まる「会社」としてしっかりしていると思いました。理念を達成する為に個人がとる行動として何をすべきかしっかり指標にしたらいいと思います。

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】分からないことを聞く姿勢があれば皆親切
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】寮もあり個々の病気や環境を考慮した
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:社長は女性新入社員の不満もグイグイ聞き込んでくれて社員
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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2.7
東京都中央区日本橋茅場町1−3−1キュードビル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:たぶん、上場企業でここまで企業理念が形骸化している会社はここ... 続きを見る
3.0
岡山県岡山市北区表町1−5−1岡山シンフォニービル11F
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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