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神奈川臨海鉄道株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年01月31日

回答者： 男性/ 　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年01月31日
成長・キャリア開発:
親会社のシステム保守をしているため、他の職場で必要なスキルはあまり身につかないと思います。一般的に通用する知識は自分で勉強する必要があります。

働きがい:
コロナ禍でも給与が下がることがなく経営状態が安定しているため、安定して働きたい人には向いています。

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口コミ投稿日：2023年05月01日

回答者： 男性/ 運送/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 川崎貨物駅/ 運転係

4.3
口コミ投稿日：2023年05月01日
成長・キャリア開発:研修入ったら、約4ヶ月新人訓練という名の研修がある。最初は本
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口コミ投稿日：2024年02月16日

回答者： 男性/ 主席/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年02月16日
成長・キャリア開発:現業職を続けていけばさまざまな資格取得の道がある。非現業職は
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口コミ投稿日：2022年10月16日

回答者： 男性/ 駅係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年10月16日
成長・キャリア開発:運転士を希望する場合、乙種内燃車運転免許を取得できますが、現
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口コミ投稿日：2022年09月21日

回答者： 男性/ 運転係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年09月21日
成長・キャリア開発:運転手になるための資格を取る研修はあります。働きがい:無事事
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口コミ投稿日：2021年04月05日

回答者： 男性/ 検修員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年04月05日
成長・キャリア開発:現業職には教育訓練が徹底されているので、鉄道のプロを目指すに
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口コミ投稿日：2021年01月04日

回答者： 男性/ 運転指導係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年01月04日
働きがい:直接お客様からの言葉はないものの滞りなく物流が動いてると感じる時があり
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口コミ投稿日：2018年11月14日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日
働きがい：【一番やりがいを感じる点】強いて言うなら、私のような鉄道好きにはたまら
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口コミ投稿日：2016年06月15日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2016年06月15日
働きがい：泊まりのある駅は、自炊・風呂・掃除など、第二の自宅であると共に、上司・
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口コミ投稿日：2016年06月15日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2016年06月15日
働きがい：鉄道に興味のある方は、貨物鉄道の最前線で働けます。 動力車操縦者（甲種内
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口コミ投稿日：2016年06月15日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2016年06月15日
教育・研修：仕事を覚えるまで上司・先輩が厳しくも丁寧に教えてくれます。 泊まり勤務
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