回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術サービス
募集要項には年間休日が125日になっているが土日祝日は据付があるので出勤することが多い。さらに年末年始、ゴールデンウィーク、お盆も据付があります。平日は定期点検や急な修理が入りワークライフバランスとは程遠い感じでした。
多様な働き方支援:
一応直行直帰も可能とあるが点検や据付が9時の出勤より早かったり定時より遅く仕事する場合のみ認められていた。時短勤務とかは聞いたことがない。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員4名
回答者:正社員4名
総合評価:3.1
総合評価:3.1
回答者:正社員4名
株式会社ウイング・ティの総合評価は3.1点です(4人の正社員の回答)。株式会社ウイング・ティで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを9件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 31万円 | 11万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 11万円 |
賞与(年) | 125万円 |
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株式会社ウイング・ティの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ウイング・ティの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術サービス
福利厚生はほぼないです。最初の3年は車をもらえないので遠距離だろうが全てバスか在来線移動。他県へ移動も基本新幹線は不可です。
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