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回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月30日
福利厚生:
退職金は長期間勤めても、人生設計に組み込めるだけの金額は期待できない。持株会もあるが、補助があるわけではなく、単元株未満でも購入できるのみになっている。住宅補助、寮、財形貯蓄、ストックオプションについては現時点ではない。

オフィス環境:
営業はフリーアドレスとなっており、綺麗なオフィスになっている。請負工事や事務の部署は昔ながらの事務机に固定席、紙書類と書庫に囲まれている。付近にコンビニや食事をする場所が多いので昼食に困ることはない。

回答者: 女性/ 施工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月21日
企業カルチャー・社風:若い人にどんどん物件を任せるため成長の機会はある。が、あま
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回答者: 男性/ 住宅設計工事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅営業部

3.7
口コミ投稿日:2022年05月26日
勤務時間・休日休暇:部署ごとに大きな差があります。会社で統一してるわけではなく、
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月23日
事業の弱み:とにかく仕事量に対して人がいません。足りない分を派遣社員で無理やり補
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回答者: 男性/ 住宅設計工事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅営業部

3.7
口コミ投稿日:2022年05月26日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:社員同士は非常に仲が
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月23日
企業カルチャー・社風:人手不足なので若い社員にも重要な仕事を任せる(任せざるを得
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回答者: 男性/ 住宅設計工事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅営業部

3.7
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:入社してかなり早いペースで現場をまかせてもらえるので、やる気
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回答者: 女性/ 施工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月21日
勤務時間・休日休暇:工事の場合はお昼休憩はほぼ無い。会社の規定では60分とされて
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回答者: 男性/ 住宅設計工事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅営業部

3.7
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:スタートは高く、新卒入社ですと非常に満足できる給与です。しかし昇給は年
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
成長・キャリア開発:定期的に研修があり、そこで様々な事を先輩社員や上司の方が教え
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月23日
福利厚生:福利厚生関係は一般的な会社としての最低ラインは出来ていますが、特段良い
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回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年03月05日
福利厚生:一人一人綺麗なロッカーがあり、とても綺麗なオフィスです。眺めもよく、緑
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回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年03月05日
女性の働きやすさ:お休みは取りやすい環境でした。月末は残業になることが多かったで
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月17日
企業カルチャー・社風:平和からの人、大阪の人など分かれてる気がする組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月17日
成長・キャリア開発:勉強する時間がない。残業多すぎる。けど、資格手当てとかあるし
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回答者: 女性/ 施工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 30万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:みなし残業が45時間分ついていた。評価制度:実力主義。物件を多く持つほ
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回答者: 女性/ 施工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月21日
福利厚生:住宅補助はない。通勤手当あり。退職金が無くなってiDeCoになった。オ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月23日
勤務時間・休日休暇:極度に人手が不足しているので残業や休日出勤は初めから、やって
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
組織体制・コミュニケーション:当たり前だが先輩や上司については配属先によって異な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年03月17日
勤務時間・休日休暇:帰るのが凄く遅い。休みは普通に取れるが職種次第。営業は出ない
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月30日
多様な働き方支援:リモートワークは基本的には上司次第。以前は営業も推奨されててい
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:上場企業、業界比較共に平均以下だが、インセンティブ等の成果が給与に直結
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
オフィス環境:大阪本社はビル管理者が共用部等は清掃してますが、社内は自分たちで掃
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回答者: 男性/ 住宅設計工事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅営業部

3.7
口コミ投稿日:2022年05月26日
福利厚生:一般的な福利厚生のみです。オフィス環境:現在はフリーアドレス制度が導入
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月17日
福利厚生:特徴無しオフィス環境:本社は夏に寒いくらいエアコンつけるのに現場はいつ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
会社の安定性:東証一部上場企業のグループに所属しており、かつ単体でもJASDAQ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
多様な働き方支援:有休については毎月の全体会議以外では自由に取れました。 また、出
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年03月17日
福利厚生:ストックオプションオフィス環境:ワンフロアーで他部署
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
入社理由・入社後の印象:あえて言えば新大阪に本社がある為通勤がしやすい場所にあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
オフィス環境:大阪本社は別会社が共用部分を清掃されているので、ビルはきれい。 京都
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
多様な働き方支援:部署にもよりますが、特に営業さんは土日祝日は販売の為調整は必要
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
入社理由・入社後の印象:入社後に分かったのが、社内ルールや研修等の教育部分が何も
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回答者: 男性/ 住宅設計工事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅営業部

3.7
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:住宅営業部内では半数近くが女性ですので働きやすい環境だと思いま
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは今のところ年に2回出てます。年収ですが、他のゼネコンに比べて
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回答者: 女性/ 施工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月21日
事業の強み:分譲住宅だが、他社と比べるとデザイン性が高
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