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株式会社さとうの女性の評判・口コミページです。株式会社さとうで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを218件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社さとうへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年05月04日

成長・キャリア開発:
資格取得支援制度があります。
自由に使えるのでそういった自主教育制度は整っています。
また、修了すると種類によっては全額負担してくれるので、やりたいのがあればどんどんやった方がお得だと思った。

働きがい:
売上や利益が取れていると目に見えて分かるのでやりがいはあります。ただ利益をとれと言ったり売上をとれと言ったり巡回に来る人によって意見が別れるのでそこは統一して欲しいと思う。

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回答者：女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.1

口コミ投稿日：2024年01月21日

事業の弱み:同族経営であるがゆえ、考えが古いところ事業展望:人員不足で営業できな

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売スタッフ

3.9

口コミ投稿日：2023年08月31日

勤務時間・仕事量:鮮魚は店によるが大体朝6時半から定時が4時ごろ。大きいところだ

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月26日

勤務時間・休日休暇:店舗や部門にもよるが土日祝は休みが取れない。特に、食品製造の

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売スタッフ

3.9

口コミ投稿日：2023年08月31日

働きがいを感じるポイント:お給料をもらったとき。ボーナスは年２回あるのでそのとき

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月26日

成長・キャリア開発:1年目～5年目まで同期研修あり。私の時は正式配属後に、部門研

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月01日

事業の強み:北近畿を中心に店舗展開を行っており、近年は京阪神の方にも出店している

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売スタッフ

3.9

口コミ投稿日：2023年08月31日

仕事を通して身につくスキル:鮮魚になれば魚が捌けるようになる。レジもするので日頃

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	2万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は社内試験を受け、合格すれば問題なく上がります。賞与も同じく上がっ

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

企業カルチャー・社風:若手の挑戦する機会はあると思う。二年で主任になった子もいる

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月31日

事業の強み:業界の中では、長く働くことができると思う。若いうちから裁量を任される

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

勤務時間・休日休暇:店舗や上司によるが、自分はちゃんと希望聞いている。休みくれな

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

福利厚生:社員寮が完備していて、他社よりも過ごしやすい。育休産休があるので、女性

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月31日

成長・キャリア開発:キャリア開発は、選択肢が多いと思う。成長は、料理の盛り付けが

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月31日

福利厚生:寮制度はコスト面で良かった。育休と産休は、本部勤めか労働組合に所属して

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回答者：女性/ 売り場担当/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月30日

福利厚生:会社が借り上げている部屋があり、家賃、水道光熱費込みでお給料の5%で住

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回答者：女性/ 売り場担当/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:人事異動が多くあり、早い人は3ヶ月で別の店舗に異

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回答者：女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.1

口コミ投稿日：2024年01月21日

成長・キャリア開発:研修センターがあり最初の方はちゃんと研修があります。ただ店舗

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回答者：女性/ 売り場担当/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	2万円	80万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:同年代の方と比べると、月々のお給料はあまり変わりませんが、賞与が多くあ

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回答者：女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.1

口コミ投稿日：2024年01月21日

企業カルチャー・社風:社風は歴史が長い会社ではあるが、今の時代競合他社を見ている

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回答者：女性/ 売り場担当/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月30日

事業の強み:北近畿を中心に店舗を構えており、周りに競合店があまり多くないので、そ

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月26日

福利厚生:自宅から通えない店舗に転勤となった場合は会社が独身寮(ワンルームアパー

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月26日

女性の働きやすさ:食品製造となると、朝が早く子供が産まれてからは厳しいかもしれな

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:コロナ禍だということもあり全体研修があまり実施さ

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:賞与は年に2回あり。1年目でも支給される。だが当たり前だが夏の支給は少

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

女性の働きやすさ:管理職は少ないが、育休や産休は比較的とり

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年06月12日

社内制度：社員には通信教育の受講料補助や資格取得の斡旋などがあり、働きながら学べ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

女性の働きやすさ：産休育休制度もあるし、産後時短勤務で働けるので子供を育てながら

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案用紙は絶対に自分の所属、氏名を明

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

オフィス環境：上司によっては適当なところがあるので成長しづらいと感じることがある

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口コミ投稿日：2019年06月26日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】店舗にアイデアの提案書があり、提案は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：自己評価が低いと、それより上には評価してくれることがほぼ無いため自分の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

教育・研修：新入社員の頃は月一で研修があり、会社について学び、接客業について学ぶ

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3.5

口コミ投稿日：2019年06月12日

女性の働きやすさ：育休、産休、時短勤務の制度がきちんと利用されているため、結婚後

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】毎年2回通信講座を半額負担くらいで受講

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社さとう
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	https://www.sato-kyoto.com/
所在地	京都府福知山市土東野町１

従業員数	738名
資本金	43百万円
代表者	佐藤総二郎
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社丸井グループ 3.6 口コミ(1073件)
2		株式会社サンエー 3.6 口コミ(857件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4694件)
4		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1153件)
5		株式会社ベルク 3.3 口コミ(1068件)

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