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日本リック株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二事業本部

3.5
口コミ投稿日:2024年04月07日
成長・キャリア開発:
資格取得の際にかかる費用(テキスト代、受験料)は全額支給です。ただし、受験料に関しては、合格した場合のみです。落ちた場合は、全額実費なので要注意です。

働きがい:
私の現場では皆優しくとても働きやすいです。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:上司が「本人の希望次第では、色々な部署をみて会社全体の動きを
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エキスパート/ 社員

4.3
口コミ投稿日:2024年05月08日
成長・キャリア開発:研修をしっかりとしてくれて本社の方も見てくれるので成長はして
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
教育・研修:以前の仕事はサービス業だったため、働きながら学習の機会がある点で入社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月14日
教育・研修:事務としての経験が少ない私でも、マナー研修とPC研修で働きはじめるこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月14日
成長・キャリア開発:働き始めたばかりなので、まだ数年後の自分が見えていない。定期
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月19日
教育・研修:事務としての経験が少ない私でも、マナー研修とPC研修で働きはじめるこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月19日
成長・キャリア開発:働き始めたばかりなので、まだ数年後の自分が見えていない。定期
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月15日
教育・研修:前職では入力くらしかPCは使っていなかったが、入社後の研修でエクセル
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業事務

1.0
口コミ投稿日:2024年06月18日
成長・キャリア開発:派遣登録時に研修が受けられる。PCのタイピング、Excelの
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月10日
成長・キャリア開発:引越しや、派遣先が合わない場合でも気軽に相談に乗ってくださり
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
成長・キャリア開発:能力、派遣先との関係により評価されるため、自分の働きかた次第
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
働きがい:介護にも、いろんな仕事が、ありますが、掃除、料理、入浴、 オムツ交換、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】派遣として、量販店で、大手メーカー商品の販売
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年02月29日
教育・研修:研修する人によって温度差があるように感じる。非常に熱心な研修スタイル
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年02月29日
教育・研修:丁寧に研修が行われる。スキルアップを図る内容となっているため、受けて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視する会社だと思いますが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本的には上司がきめていますが、やり方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】結果重視なので、成果を上げ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】同じ展示会を担当したりする機会があるとかだ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】経験と能力重視なので、中途採用が多いです
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】比較的、従来通りの仕事内容を重視す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】社員同士での勉強会は少ない方だと思いま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多い印象ですが、それをチ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】部長クラスの方からの指示を直接、任されるこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】自分の希望に合わせた条件や勤務時間を選ぶ協力をして
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】個人個人の仕事の目標重視な会社なので、そこを尊重しても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】パソコントレーニングやマナー研修が充実している
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】自由度はあまりないように思います。パーソナルスペースが
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回答者: 男性/ 営業アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年03月22日
成長・キャリア開発:こちらの会社でお世話になった経験が就職した今も自信につながっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年11月12日
働きがい:私のいた事業所は、閉鎖になりました。ですので、今はもうやりがいも何もあ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】新規開拓の営業だったので、何件も当たってやっと契約
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】目標の契約数をクリアする事が一番困難でした。でも
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】一度だけですが、最高新記録を出そうという目標を
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
成長・キャリア開発:同じ就業先だったので、継続してキャリアアップができるような実
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回答者: 女性/ 加工/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 役職なし
成長・キャリア開発:一応資格取得の支援制度はあるので業務で使う資格なら支援あり。... 続きを見る

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