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年収・給与128件
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キャル株式会社の平均年収は375万円、年収範囲は250～560万円です（52人の正社員の回答）。

キャル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを128件掲載中。

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キャル株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 仙台オフィス/ なし

4.8

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	27万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:勤務経験や勤怠などで変わってくる。報告物をきちんと報告しているか

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	4万円	6万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	6万円

給与制度:その都度上がるっぽい。出向先で頑張れば一定の評価をしてもらえるんだろう

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	26万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はないと考えたほうが良い。各種福利厚生はきちんとしているため、悪い

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー（汎用機系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	50万円	6万円	5万円

年収	650万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	5万円

賞与:業績給です。でも、実態の数字はわからない試算表はみれないインセンティブ:あ

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回答者：男性/ 契約社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
312万円	26万円	0万円	0万円

年収	312万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:不明です。まわりからきいたこともありませんし、役職に興味がないのでき

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回答者：男性/ 契約社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
312万円	26万円	0万円	0万円

年収	312万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:評価は面接などがあるわけではないので、勤務時間や職歴などから適当

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2022年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:営業はインセンティブがあるが、基本的には年俸制でボーナスはない。給与に

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回答者：男性/ 契約社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
312万円	26万円	0万円	0万円

年収	312万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点・改善点:評価制度は不明瞭ですし、昇給のチャンスもなさそうです

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	50万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:現在のところ、昇給や賞与などいただいたことがないので正直よくわかりませ

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	33万円	0万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:それなりに良い。ただし、昇給は少ないし、賞与は寸志程度しか出ない。評価

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	5万円	3万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	3万円

給与制度:給料に関しては、可もなく不可もない印象です。業績によりますが年に2回の

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:普通に安定的に出るので、気にしない評価制度:派

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エンジニア事業本部

4.5

口コミ投稿日：2022年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	37万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:随時昇給。賞与は基本ないが、決算賞与はあり。評価制度:実力主義。随時昇

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:基本給高めで、あがりやすい。ただしボーナスは無し(夏冬)決算賞与はあり

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア事業部

4.2

口コミ投稿日：2021年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	2万円	5万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	5万円

給与制度:恐らく海外の就職博覧会（特に韓国。WorldJob, K-moveなど

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
396万円	33万円	--万円	--万円

年収	396万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制度なので基本給を見たら高いかもしれないがボーナス等が殆ど無いので

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニア事業本部

4.8

口コミ投稿日：2021年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
504万円	42万円	0万円	30万円

年収	504万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:年齢を問わず実績を評価してもらえます。地方出身者には社宅補助、寮では備

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回答者：男性/ エンジニアリング事業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニア事業本部/ 係長

3.0

口コミ投稿日：2022年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	30万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:インセンティブ制度があり実力次第である程度稼げる評価制度:営業会社でと

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	3万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

給与制度:月給は1年に1万円上がり、運が良ければ2万円上がる。これは決まったこ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	38万円	0万円	30万円

年収	500万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は多くの場合昇進セット。賞与は決算賞与だが年々増額している。評価制

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	34万円	0万円	10万円

年収	400万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:資格取得などを頑張ったり、職場で積極的な姿勢でいる人の給料はどんどん上

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:課長以上になれば賞与はそれなりに貰っている模様。お小遣いの足しに多少な

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：成果を出している人の昇給が有り得ないくらい多い。成果がすぐ給与、インセ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：成果主義の為入社時の初任給はかなり安い。基本給ベースは役職が付いても低

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収を月で割っているらしいので賞与はありません。他社の同僚はあるのです

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：先日、他社から来ている同僚より月4万円給与が高いのが判明しました。額は

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回答者：回答なし/ 採用/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事/ 主任

4.3

口コミ投稿日：2023年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:勤続年数は関係ありません。長く勤めたからとか、短いからとかではなくどれ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：気になる点労働時間・勤務時間・残業派遣先、常駐先に依存するので、何とも

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：良い点は全くない。ボーナスもないし、基本給料に40時間の残業代を含む事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業成績に応じた評価(給与)だと思う。入社して間もない時は低かったが、

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給は何度かありました。私の場合は、最初はほぼ未経験に近いようなスキル

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：入社してすぐに給与が上がった。年に3回くらいの昇給タイミングがあった。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収はスキルによって変わるとは思うが、同業界の他企業と比較しても少し高

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：住宅手当が出てる人は家賃の半分会社補助があったり、寮にタダで入れたりし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：お金の面での気になる点としては特にない。我々エンジニアに給与還元率がい

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東京都渋谷区富ヶ谷１−１７−１０代ー木公園ビル

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ タイムキャスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

評価制度:常に何時間で何件処理出来たか。で成果とされます。よって、複雑... 続きを見る

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会社名	キャル株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.cal.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区南船場４−４−２１ＴＯＤＡＢＵＩＬＤＩＮＧ心斎橋１２Ｆ

従業員数	630名
設立年	1990年
資本金	100百万円
代表者	前田明
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

キャル株式会社の平均年収は375万円、年収範囲は250～560万円です（52人の正社員の回答）。

キャル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを128件掲載中。

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2832件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(581件)
3		株式会社ＩＢＪ 3.7 口コミ(565件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(666件)
5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1072件)

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