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株式会社ポトマックの口コミ一覧ページです。株式会社ポトマックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを499件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ポトマックへの転職・就職活動をサポートします！

回答者：男性/ ホール/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長クラス

2.3

口コミ投稿日：2023年11月30日

事業の強み:
地場の神戸での出店は依然として多く、その点は引き続き成長を見込める。toothのブランド量、認知も確立している印象。

事業の弱み:
世間一般の企業の知名度に対して、組織の体制がやや伴っていない。メガベンチャーの規模だか制度や給与体制、教育体制など他社と比較して劣る部分がある。だがその点も年々改善傾向が見られる。また店舗デザイン、企画デザインのディレクション含め、ほぼ全て自社で行ってきた経験があるため、外部の血や意見を受け入れ新しい風を取り入れていくことも今後の発展性に繋がるのではないか。

事業展望:
コロナ禍を経て、弱点だった部分は徐々に改善しつつある。給与ベースはまだ改善の余地があると考えているが、組織構築とメガベンチャーとしての制度確立は順調に進んでいることもあり、今後の世代交代が上手く進めば、発展性が見込めると感じている。

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回答者：男性/ ホール/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ MG

2.3

口コミ投稿日：2022年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	45万円	10万円	15万円

年収	540万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	15万円

給与制度:マネジメント経験が以前の勤務先であったため、最初の2〜3年は昇給額も大

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月01日

勤務時間・休日休暇:基本的に、サービス業なので当たり前だとは思うが土日やゴールデ

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回答者：回答なし/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月23日

企業カルチャー・社風:とても良い組織体制・コミュニケーション:よくある上司が威圧

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月11日

企業カルチャー・社風:年に一度は上司と面談があるので風通しは比較的良い方だと思う

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回答者：男性/ 料理長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	8万円	3万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	3万円

給与制度:給与の上がりは悪い。賞与あるが、本当に気持ちばかりの金額。毎回手取りで

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回答者：女性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年10月07日

勤務時間・休日休暇:店舗運営事業部と本部では勤務時間や休暇調整のしやすさが異なり

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回答者：男性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ジアレイジャパン/ 店長

3.4

口コミ投稿日：2023年06月14日

事業の強み:新規店舗がどんどん開く為、色々なチャレンジが出来る。役職につきやすい

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回答者：男性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ジアレイジャパン/ 店長

3.4

口コミ投稿日：2024年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	26万円	5万円	5万円

年収	410万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	5万円

給与制度:飲食店にしては昇給しやすい！積極的な行動をすれば、結果が良くも悪くも評

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	30万円	0万円	10万円

年収	370万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:賞与は決して多くはないが、業績が芳しくない年でも一定水準での支給がある

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回答者：女性/ 調理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	10万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:昇給制度あり(金額少)賞与あり(金額少)新卒入社者(以前より給与額上が

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回答者：女性/ 運営管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 飲食事業部/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2023年08月04日

勤務時間・休日休暇:見込み残業をクリアしなければ、適正にもらえないのでフルで勤務

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回答者：男性/ 料理長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年07月25日

企業カルチャー・社風:ワントップの経営。基本的にはトップダウンの為、下からの意見

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回答者：女性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	3万円	10万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	10万円

給与制度:業界特性上、平均月給が高いとはいえません。昇給率も個人によって異なる印

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年11月18日

勤務時間・休日休暇:年休は少ない部分はあるが、子育てに関しての理解風土があり、子

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回答者：女性/ 調理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月30日

企業カルチャー・社風:社風がいまいちわからない一般社員にそのような共有を感じない

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回答者：女性/ キッチン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ tooth/ 料理長

2.5

口コミ投稿日：2022年09月16日

成長・キャリア開発:20-25歳までは、働き甲斐があると思いますが、その後の年代

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回答者：女性/ キッチン社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月26日

企業カルチャー・社風:若くてスピード感の強い様々な事業に取り組んでいるのとても大

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回答者：女性/ 運営管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 飲食事業部/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2023年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	5万円	15万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	15万円

給与制度:年1回昇給があります。能力よりも会社の業績により決まる気がしています。

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月25日

勤務時間・休日休暇:入った店舗によってバラツキはあるがシフト作成してる人が融通を

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回答者：男性/ OFFICE/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	32万円	6万円	30万円

年収	450万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給：年に1度(4月)一律ベースアップに加えて運営事業部中心に成果をあ

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回答者：女性/ キッチン社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月26日

福利厚生:福利厚生はしっかり整っている賄い費用が毎月天引きされている有給休暇もあ

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回答者：男性/ 運営マネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月05日

勤務時間・休日休暇:本部職は基本的に9時～19時なので、プライベートの時間も取り

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回答者：男性/ MG/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 開発/ MG

1.9

口コミ投稿日：2022年07月01日

事業の強み:２番煎じがうまい誰かのやっていることを検索して劣化させて形にできるこ

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回答者：男性/ 調理師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年10月21日

企業カルチャー・社風:すごく挑戦的な社風で、上司とのコミュニケーションもすごくと

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月07日

事業の強み:飲食店が多い　ホテルを新しく建てるらしい　長く続けると役職が付きやす

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年11月18日

企業カルチャー・社風:上司と部下の関係はいい意味でフラット。努力次第では他レンジ

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回答者：女性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年10月07日

福利厚生:飲食企業としては充実している印象です。ですが給与が高くないため、住宅補

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回答者：男性/ HR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 人事・総務・労務/ 課長クラス

3.3

口コミ投稿日：2022年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	0万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年々整備中だがまだまだ属人的な部分が多いと感じる。評価制度:昇進昇格の

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年06月15日

企業カルチャー・社風:飲食店運営以外でも食にまつわる事業を展開しており、サブカル

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エリアサブマネージャー

2.9

口コミ投稿日：2024年10月10日

勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト制。各店の責任者（店長）による作成。半月事の

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回答者：男性/ HR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 人事・総務・労務/ 課長クラス

3.3

口コミ投稿日：2022年08月27日

事業の強み:対外への外交力や政治力があると感じる。事業成長の機会や財務的な安定性

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
20万円	1万円	0万円	5万円

年収	20万円
月給（総額）	1万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:給与に関しては数年前から、全員時給換算になった。みなし残業はなくなり残

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回答者：男性/ 運営マネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月05日

事業の強み:おそらく社外のコネクションは他社に引けをとらないところと繋がっている

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回答者：男性/ HR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 人事・総務・労務/ 課長クラス

3.3

口コミ投稿日：2022年08月27日

勤務時間・休日休暇:本社勤めは基本土日休みなので、ワークライフバランスは問題ない

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ポトマック
業界	飲食・フード（外食）
URL	http://www.potomak.co.jp/index.php
所在地	兵庫県神戸市中央区波止場町２−８

従業員数	50名
設立年	1986年
資本金	50百万円
代表者	金指光司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社物語コーポレーション 3.6 口コミ(1866件)
2		株式会社鳥貴族 3.6 口コミ(1603件)
3		株式会社グローバルダイニング 3.6 口コミ(551件)
4		株式会社ＮＡＴＴＹＳＷＡＮＫＹホールディングス 3.5 口コミ(566件)
5		日本マクドナルドホールディングス株式会社 3.4 口コミ(1076件)

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