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日通NECロジスティクス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 女性/ webマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年06月13日
女性の働きやすさ:
女性の管理職が増えてきている。
有給休暇は取りやすいが、部署による。
本社は、休暇を取りやすいが、拠点は休暇を取りづらい、
もしくは、休日出勤を強いられる可能性がある。

回答者: 男性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月21日
女性の働きやすさ:時短勤務可能、育児
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
女性の働きやすさ:結婚して、子供を産んで、それなりに仕事を続けていきたいというマ
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回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:制度としては最低限整備されており、取得する権利としては認められ
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:産休・育休は何の問題もなく取れる。性別を理由に評価が下がること
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月09日
女性の働きやすさ:配属先による
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月16日
女性の働きやすさ:大卒で入社した方に関しては、男女関係なく昇格する機会を平等に持
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回答者: 男性/ 国内事業統括本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月05日
女性の働きやすさ:社内の女性比率が4割であり、比較的活躍できる環境だと感じる。ま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マネージャー

3.2
口コミ投稿日:2021年10月13日
女性の働きやすさ:働きやすい環境である。女性社員の比率が比較的高く、産休&育休制
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月02日
女性の働きやすさ:育児休暇を利用されたい方も多く、また休暇明け後は同じ部署に復帰
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回答者: 女性/ 事業計画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年07月13日
女性の働きやすさ:女性だからといって制限されることは基本的にない。まだ多くはない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月12日
女性の働きやすさ:女性が昇格する事がしばしば見
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月24日
女性の働きやすさ:女性でも管理職につく人や、定年まで働く人もいる。産休から復帰す
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月19日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。産休・育休は問題なく取得できます。時短で
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
女性の働きやすさ:入社当初よりかは女性の管理職が増えて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:時短や産休で休んでも、周りの社員がしっかりとフォローしている印
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いため、働きやすいとは思います。一方で、昇進昇
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:あんまり活躍してないなあと思いました。 男性の方が多いです
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 運輸課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
女性の働きやすさ:上司や周りの人の理解があり、育児休暇を取得しやすいのが良いと思
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回答者: 女性/ 貿易・通関/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2024年06月21日
女性の働きやすさ:女性の部長や、長期出張・海外駐在など、チャレンジしたい人には機
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回答者: 男性/ 国際/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.3
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいと
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
女性の働きやすさ:品物もあまり重たい荷物がなく、PC入力等女性でも出来る仕事なの
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
女性の働きやすさ:結構女性も多くて、働き易いと思う。細かい作業もある為とても女性
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