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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年06月05日

成長・キャリア開発:他社で使えるようなスキルの向上はないかもしれません。
働きがい:特にないです。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年07月24日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】等級別資格要件により、上位

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【目標の決め方】半期ごとに部門の目指す目標に対して、個人別に目標管理シ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年07月24日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】スタッフと現業職との仕事内

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】事業環境の変化に対応できているかが、評

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】全社員共通のカリキュラムをもとに入社一

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：この会社で感じられる「仕事のやりがい」は、自分自身で見出すことが多いよ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：基本的には、顧客への労働力の提供となります。どちらかというと、顧客への

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分でしっかりとしたモチベーションを持たない限り、業務の中でやりがいを

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やりがいはとくにありません、仕事がなくなったので、毎日机に座って勉強し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】週間で業務の進捗状況の確認を所属グループメンバー４〜５

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】クライアントの希望納期があるので、大枠

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】それほど多くはない。図面をデータ化するとき

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】特に垣根などないので環境的には提案しやすい

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】プロジェクトの全体的な方針は上司が決定するため、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで取り組む。新規設計などは業務量が多い

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】前述のとおり、アイデアの提案をしなかっ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】全くない。自分が担当レベルの場合、業務を行うのは主

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山梨県中巨摩郡昭和町紙漉阿原１３６０

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回答者：男性/ 製造本部製造一部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:資格取得は会社の決めた資格なら取れる事はありますが、場所によ... 続きを見る

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2.3

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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マイクロンメモリジャパン株式会社

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広島県東広島市吉川工業団地７−１０

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 評価解析

成長・キャリア開発:半導体、プログラミング、ネットワークなどの学習が可能働きがい... 続きを見る

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会社名	内藤電誠工業株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.ndk-grp.co.jp/
所在地	神奈川県川崎市中原区下沼部１９３３

従業員数	240名
設立年	1936年
資本金	100百万円
代表者	佐藤暁
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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