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エン・ジャパン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年11月30日
教育・研修:もう少しグローバルな視点をとりいれていくように教育面をシフトしていく
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年11月30日
成長・キャリア開発:仕事をとおしてさまざまな技能や能力を身につけることが出来る点
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年11月18日
成長・キャリア開発:キャリアを意識していませんでした働きがい:
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2020年09月07日
成長・キャリア開発:契約社員は無し働きがい:仕事とユーザーが
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回答者: 女性/ バイト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年06月28日
成長・キャリア開発:大きな企業であり専門分野を学べる
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2021年01月06日
成長・キャリア開発:教育・研修が未経験での採用でしたが、教育担当の型たちがどのよ
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月20日
成長・キャリア開発:自社サービスを手広く展開しているため、時代に合わせて提案がで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月31日
成長・キャリア開発:大手ならではの取引先の多さ。多種多様の企業と対応し、経験や知
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

5.0
口コミ投稿日:2022年10月02日
成長・キャリア開発:割とどの従業員に対しても昇進の道が開かれており、実力次第でど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:「仕事を通して成長すること」に重きを置いているため、研修の機会があった
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年06月03日
働きがい:自分で積極的にやろうと思って手を挙げて取り組んだことに対してはわりとや
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2021年07月29日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長について、特に特徴はありませんでした。一般
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年09月12日
成長・キャリア開発:私はアルバイトの立場でしたが社員さんは皆さん働きやすいとおっ
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回答者: 回答なし/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0
口コミ投稿日:2024年07月21日
成長・キャリア開発:成長する環境。まだまだ成長したい。ナンバーワンになりたい。働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み

4.4
口コミ投稿日:2016年08月26日
成長・キャリア開発:まだまだ新人なので、これから成長していきたいなと思っています
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月23日
働きがい:初めに業務内容についてのマニュアルがあれば、もっとすんなりと仕事を覚え
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月23日
働きがい:残業がないところ。自分の役割分担がきちんと決まっているところ。 煩わしい
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 開発部/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2020年08月04日
成長・キャリア開発:あまり得るものはなかった。働きがい:個人の提案はよく聞いてく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月20日
成長・キャリア開発:やる気次第働きがい:人の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
教育・研修:必要があれば研修を受けましたが、契約社員形態特有とも言えるでしょうか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
働きがい:ひたすら業務をこなすことに徹しました。そのためやりがいがあったのかと言
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:大変な時もあったが非常にやりがいがありました。一番大変だったのは自分が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人と関わる場面が多く、さまざまな企業の経営者の方とお話させて頂くことは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:仕事ができる時間が限られているので、時間配分をしながら以前よ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:毎日何かとやることがあるので暇疲れすることがなく、充実感を持ちながら仕
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:人と関わる場面が社内外で沢山ありました。人との接し方やコミュ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】本当に企業のためになることは何かを本気で考え提案
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】もちろん、数字目標があるのでそれを達成したときは達成
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】大学卒業後すぐに営業として勤務。まだ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人の数字からチームの数字が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】ずっとやりとりはしていたが、発注はいただけなか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】じっくり稟議にかける、ということはあま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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