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コニカミノルタ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。コニカミノルタ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1498件掲載中。エンゲージ会社の評判は、コニカミノルタ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 開発部/ 係長

3.3

口コミ投稿日：2022年08月04日

ダイバーシティ・多様性:会社の取り組みとしては、他社と比べ、しっかりしていると思

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長

3.5

口コミ投稿日：2020年07月08日

企業カルチャー・社風:古き良き日本企業で、新卒から定年まで勤め上げる会社、という

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2020年09月08日

企業カルチャー・社風:良い製品を作りたい、というよりも、高い給料をもらうために評

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部

2.8

口コミ投稿日：2020年11月20日

企業カルチャー・社風:古き良き電気メーカーといった感じ。人柄は穏やかな人が多いが

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月12日

企業カルチャー・社風:昔からの日本企業管理職の説明は熱量がないので響かないことが

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月16日

企業カルチャー・社風:職場によるが、全体的にはのんびりしている社風ではないかと感

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ヘルスケア/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2020年07月23日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも縦割りなな組織体系で、会議が多い。組織体制・コ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 販売/ 係長

3.7

口コミ投稿日：2020年09月19日

企業カルチャー・社風:やや保守的。　王道を行きたがる社風だが、後発で王道では苦し

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年11月30日

ダイバーシティ・多様性:海外売上比率も高いことから、採用面でも外国人採用には力を

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月10日

ダイバーシティ・多様性:近年ダイバーシティを推進しており外国籍社

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月19日

企業カルチャー・社風:挑戦と保守の狭間で戦っている時期か。風通しは悪いと言わざる

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2020年06月29日

企業カルチャー・社風:大人しい人が多く、社風は悪くないと思う。但し、新しい事業が

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月12日

企業カルチャー・社風:古風で保守的。組織体制・コミュニケーション:風通しは悪い。

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：変化に消極的。チャレンジをしたことない者、目立たない者

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

企業文化・社風・組織体制：会社ではオープンな交流がされている。オフィスの造りも、

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回答者：男性/ 　/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質保証部/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2020年09月10日

ダイバーシティ・多様性:近年は、ダイバーシティが叫ばれており、女性登用、従業員の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

企業文化・社風・組織体制：部署を超えたコミュニケーションはいまだ道半ばの感あり。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

企業文化・社風・組織体制：社内教育は充実している。とにかく、研修も多く、新人は半

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

企業文化・社風・組織体制：表面的な体裁に拘り、実態が着いて行けない。仕事の効率が

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業文化・社風・組織体制：統合して数年は旧Kだとか旧Mといった単語が飛び交ってい

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：かなり権威主義的で、「上位者の言うことは常に正しい」を

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月27日

組織体制・コミュニケーション:のんびりした人が多いので、コミュニケーションはとり

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業理念の浸透：新しい価値の創造を理念に掲げていますが、前例主義的な体質が見え隠

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回答者：男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月28日

企業カルチャー・社風:周りには海外で働きたいと考える同僚も結構いましたが、常駐や

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：役員が非常に多く、また、昔からの人脈から選定されている

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】自由に休憩をとることができ、自分の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：健保の制度が充実しており、特に高額医療補助については、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：勤務先によっては社員食堂の時間が決まっているため、昼休

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】50代以上の社員が多く社員の

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】会社の進めるデジタルトランス

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】事業自体分野を広げようと努力

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回答者：男性/ 組み込みソフト開発/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月26日

企業カルチャー・社風:部署によるが、上長の発言力が強く、下の人たちは基本的にそれ

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回答者：男性/ 労務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月07日

企業カルチャー・社風:企業風土は基本的にオープンで、方針や考え方をしっかり作る会

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回答者：男性/ 開発設計/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年10月11日

企業カルチャー・社風:伝統的な日本メーカーです。組織体制・コミュニケーション:部

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年09月29日

企業文化・社風・組織体制：実績や能力があっても語学力で選別され、管理職になれない

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会社名	コニカミノルタ株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.konicaminolta.com/jp-ja/index.html
所在地	東京都千代田区丸の内２丁目７－２ＪＰタワー　１５Ｆ

従業員数	4269名
連結従業員数	40015名
設立年	1936年
資本金	37519百万円
代表者	大幸利充
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	750万円
平均年齢	45.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(1053件)
2		ＴＤＫ株式会社 3.5 口コミ(751件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(923件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1507件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1498件)

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