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ササキセルム株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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新卒入社
中途入社
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現職
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年09月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
基本給は年齢給、勤続給、役割行動給の3本建てとなっており
昇給は前年度の評価が反映され役割行動給がアップする仕組み
年齢給が35歳までは年齢に応じアップ、勤続年数に応じ勤続給も上がっていく
賞与は業績連動
手当については生活保障手当から職務関連手当まで一般的な手当の支給はある

評価制度：
人事考課制度を導入、四半期ごとに上長との面談が実施され、評価フィードバックが行われる
規準は明確にはなっていないが、現在人事考課制度の改定が行われており
その辺り、時代に合った制度に変更をされる事を期待している
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口コミ投稿日：2023年09月08日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2023年09月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：これまでは年功序列的な部分があったかと思うが、評価制度の改定があり実力
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ササキセルム株式会社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年09月13日
福利厚生：福利厚生制度の一環として確定拠出年金制度が数年前にスタートポイント制の
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回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 販売/ 店長
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