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株式会社合田工務店の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年04月03日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年04月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
毎年設計志望での入社が半分弱ほどいるが、ゼネコンの設計課ということもあり、人数的な制限がある。そのため1〜2年で１級建築士取得でもしない限りは頭打ちで設計課にまわることはできない。併せて慢性的な現場職員不足もあるため、施工管理職志望以外は誰しもがその現実にギャップを感じるだろう。

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口コミ投稿日：2024年06月02日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:建設業界特有の古臭さが残る会
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口コミ投稿日：2023年05月14日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2023年05月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間がそんなに長いと思わなかった。監督なのに
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口コミ投稿日：2022年11月07日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2022年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:沢山あります。覚悟した方
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口コミ投稿日：2021年07月10日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部建築課

2.6
口コミ投稿日：2021年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育体制がしっかりしているとの説明だったが、研修
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】地元企業で安定している。【入社後のギャップ】
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3.5
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3.8
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3.5
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不動産・建設・建設
回答者： 女性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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3.2
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3.0
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
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3.6
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回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画設計部/ 一般社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自分で提案ができる機会があればと思っていたが、実際は言われた... 続きを見る
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