3.2

口コミ274件
年収・給与32件
求人0件
フォロー数44人

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口コミ(274件)

年収・給与(32件)

女性の口コミ(95件)

求人情報(0件)

東洋ビューティ株式会社の平均年収は437万円、年収範囲は200～800万円です（35人の正社員の回答）。

東洋ビューティ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを32件掲載中。

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東洋ビューティ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
437万円	200~800万円	35人

（平均年齢31.5歳）

回答者の平均年収	437万円
回答者の年収範囲	200~800万円
回答者数	35人

（平均年齢31.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	460万円（平均年齢29.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	670万円（平均年齢45.5歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	414万円（平均年齢30.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	365万円	450万円	11人
30~34歳	446万円	550万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

東洋ビューティ株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 基幹職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年09月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	27万円	4万円	50万円

年収	320万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	50万円

評価制度:
一年を通して個人でチャレンジシートを作成し、期初面談、中間面談、期末面談が実施され、目標の達成率によって翌年の昇給や賞与に反映される。
昇給は年に1回、賞与は6月、12月の2回。賞与はポイント制度で算出され、業績によって増減する。業績が良い時代は臨時賞与が支払われていたようだが、新工場設立による設備投資により、今は業績が下がっている時期なので、この先数年はあまり期待できないと思う。
管理職は30代も多く、実力がある人はどんどん昇格していく。

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	27万円	0万円	60万円

年収	380万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は年2回で基本4000円で賞与は一年で額面50～60万円程度です。

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 先端技術統括部

2.8

口コミ投稿日：2024年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	1万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	82万円

給与制度:売り上げが芳しくなく、ここ数年満額でボーナスは出ていない（給与1ヶ月分

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	370万円	25万円	50万円

年収	420万円
月給（総額）	370万円
残業代（月）	25万円
賞与（年）	50万円

給与制度:管理職より大幅に給与があがる。評価制度:役割等級が細分化されているが、

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回答者：女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 中央研究所/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2023年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	33万円	7万円	54万円

年収	450万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	54万円

給与制度:残業が多いため、給料はある程度もらえるが、基本給は低いと感じる。賞与が

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回答者：女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 先端技術統括部/ 一般社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	0万円	30万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与が夏冬合わせて30万ほどしかなかった。業績の悪さを痛感した。家賃補

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回答者：男性/ データアナリティクス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
690万円	43万円	0万円	172万円

年収	690万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	172万円

給与制度:職能ランク別に分かれた賃金テーブルが全社員に公開されている。賞与は夏・

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	370万円	25万円	50万円

年収	420万円
月給（総額）	370万円
残業代（月）	25万円
賞与（年）	50万円

給与制度:等級があり等級ごとに給料が設定されている。等級があがればおおきく月給、

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

賞与:期初に目標を立てる。目標は、部署目標をブレイクダウンする。何についての目標

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	0万円	0万円	0万円

年収	370万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は行動考課、賞与は業績考課により決まる。評価制度:ランクは基本的に

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回答者：女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	7万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	70万円

給与制度:賞与は年2回ポイント制を導入しており、目標の達成率に合わせて倍率が決ま

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:昇給も賞与も決めるのは直属の上司1名のみ。昇給：日々の行動考課からつけ

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.8

口コミ投稿日：2022年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	35万円	8万円	70万円

年収	440万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給のかなり幅は小さい。賞与は行政に左右される。2年ほど前に給与制度が

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回答者：女性/ 品質評価/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

評価制度:昇進、昇格に関しては年功序列制だと思う。歳の若い人が抜擢されていきなり

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回答者：回答なし/ -/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	45万円	0万円	110万円

年収	650万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:昇給は年一回賞与は夏季、冬季の2回※会社業績、個人評価による。評価制度

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回答者：女性/ 製品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給、賞与はほぼない。家賃手当は手厚い。評価制度:成果主義を掲げている

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	0万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年１回、賞与は年２回あり業績に応じて決まる。給与は月給制で一般的

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回答者：女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 先端技術統括部/ 一般社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	0万円	30万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:家から会社まで2時間以上かかれば家賃手当で7割負担してくれる。賞与は3

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 管理本部/ 係長

3.4

口コミ投稿日：2021年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給は年1回の定期昇給があります。査定は考課によって決まります。賞与は

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:定期昇給あり決算賞与あり基本的な手当は一通りあります評価制度:実力主義

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回答者：女性/ 生産ラインスタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.3

口コミ投稿日：2020年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
295万円	--万円	--万円	--万円

年収	295万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給が少し低いみたいです。なので、他の会社などに比べてしまうと、賞与

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回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与が年2回と決算賞与が年1回あるのは嬉しかったです。評価制度:来年度

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代は安いと思います。１ヶ月で8時間半と休日出勤で14時間働いて3交

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一般職で働いていましたが基本給は8万いかないくらいでした。残業代は全て

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収も賞与も少ないと思います。残業をそこそこしないと貯金が難しいと感じ

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：3勤交替をしていたが、あまり給料がもらえなかった。ボーナスも雀の涙くら

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回答者：回答なし/ 化粧品/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	5万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:年齢と共に昇給します。しかし、基本給の安さがどうしてもぬぐえません。家

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回答者：回答なし/ 化粧品/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	5万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:年収は低すぎて社員寮、社宅に入らないと最初は生活できない。評価制度:長

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	0万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:在籍期間が短いので評価できません評価制度:在籍期間が短いので何とも言え

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：少なくとも今の同年代との比較であれば普通程度でしょうか。昇給の幅が低い

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やはりこの業界なので、高くはない。特にボーナスの「金額」はあまり期待で

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回答者：男性/ 生産/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 生産/ なし

2.8

口コミ投稿日：2024年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	15万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:佐賀の工場の派遣社員だったので、昇給、賞与などはありませんでした。微々

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口コミ・評判に関する注意事項

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東洋ビューティ株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 生産ライン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年06月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は求人票や説明会でも勤務時間が二交代って聞

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東洋ビューティ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月27日

福利厚生:住宅補助あり、通勤手当全額支給あり退職金は3年目から発生する。オフィス

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回答者：女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 先端技術統括部/ 一般社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

福利厚生:退職金は満3年働かないともらえない。企業型確定拠出年金も同様。通勤手当

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東京都港区北青山２−１３−５青山サンクレストビル６Ｆ

メーカー・化粧品・日用品

回答者：女性/ フェイシャリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給は定性評価という上長に評価されるものが年に2回あります。... 続きを見る

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株式会社伊勢半の年収・給与

3.3

東京都千代田区四番町６−１１ＥＬＦＥ四番町ビル１Ｆ・２Ｆ

メーカー・化粧品・日用品

回答者：女性/ アート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:住宅手当てなどは転勤しない限りはない。交通費の補助はあります... 続きを見る

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株式会社ヴェルジェの年収・給与

3.7

東京都中央区入船２−７−４政光ビル４Ｆ

メーカー・化粧品・日用品

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:賞与などは業績に応じてもらえる。また、定期昇給もあり、会社と... 続きを見る

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株式会社アンズコーポレーションの年収・給与

2.7

大阪府大阪市中央区谷町９−３−７中央谷町ビル９Ｆ

メーカー・化粧品・日用品

回答者：女性/ 管理部/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:少額ではありますが、毎年昇給していました。評価制度:非営業部... 続きを見る

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会社名	東洋ビューティ株式会社
業界	メーカー（化粧品・日用品）
URL	https://www.toyobeauty.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区久太郎町４−１−３大阪御堂筋ビル４Ｆ

従業員数	679名
設立年	1941年
資本金	45百万円
代表者	岩瀬史明
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

東洋ビューティ株式会社の平均年収は437万円、年収範囲は200～800万円です（35人の正社員の回答）。

東洋ビューティ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを32件掲載中。

1		株式会社資生堂 3.5 口コミ(1829件)
2		株式会社シーボン 3.4 口コミ(1130件)
3		株式会社コーセー 3.4 口コミ(722件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	460万円（平均年齢29.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	670万円（平均年齢45.5歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	414万円（平均年齢30.9歳）

東洋ビューティ株式会社の年収・給与 - エンゲージ会社の評判

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