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株式会社ビームスの女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月28日
成長・キャリア開発:
最初の研修はトレーナーがつき、一つ一つ教えてくれる。しっかりサポートはしてくれるが、これも店舗と人によると思う。

働きがい:
販売員以外の職種に就きたくても一年目は必ず販売員から始まるので、一年は我慢する必要がある。キャリアアップしたくても、そう考えている人が多く人間力も高い人が多いので普通の努力では自分の希望している場所に行くことは難しいと思う。入社してすぐても会社がどのようにしたら成長していけるのか考えながら自分の軸を持って過ごしていけることが働きがいにもキャリアアップにもつながると思う

回答者: 女性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年06月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整のしやすさは、店舗と内勤で多少差はあるも
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月28日
企業カルチャー・社風:上下関係がしっかりしてる。飲み会が多い為、コミュニケーショ
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口コミ投稿日:2024年01月23日

回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 0万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:自己アピールが上手だったり、結果を出す人はそれなりにもらえると思う。全
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CE本部

4.1
口コミ投稿日:2024年03月12日
福利厚生:住宅補助は役職が無ければ月1.5万円。副店長、店長やそれぞれの肩書きに
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月23日
勤務時間・休日休暇:みんな自由に働いてると思う。フレックスなので出勤時間も退勤時
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回答者: 女性/ VMD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ VMD部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月12日
企業カルチャー・社風:やりたいことを自分が発信していけばチャンスはある程度与えら
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口コミ投稿日:2024年06月15日

回答者: 女性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 36万円 0万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は所属している部署により差があり、やはり上司に左右される部分も大き
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口コミ投稿日:2024年03月12日

回答者: 女性/ VMD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ VMD部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 25万円 4万円 60万円
年収 460万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年二回の考課面談で半年の成績が決まりそれによってグレードが決定する。賞
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・仕事量:店舗勤務の場合、勤務時間はだいたい10〜20時。シフト制で月9
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
企業カルチャー・社風:カルチャー重視。挑戦を応援してくれます(新しいレーベル開発
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CE本部、ブランド課、ウィメンズ2課

3.6
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:毎月希望休を提出し、店舗によるがだいたい希望は通る。セールや
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 3万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:グレードという制度で、年二回の評価でグレードが決まり、そのグレードに
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
働き方の満足点:女性社員が非常に多いため、働くママにとっては働きやすいと思う。周
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 3万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:年二回の面談、評価があり評価に応じてグレードが決まる。そのグレー
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口コミ投稿日:2023年04月15日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 6万円 52万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 52万円
評価制度:・自分の持ち場内での評価以外にも、「他部署貢献」という評価制度がある。
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
勤務時間・休日休暇:8時間勤務です。年間休日は118日。月9日休み+夏季休暇冬期
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口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CE本部、ブランド課、ウィメンズ2課

3.6
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
345万円 24万円 0万円 50万円
年収 345万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:裁量に対して給与が低いと感じた。また、昇給はしているが僅かなので給与面
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
事業の強み:上場していないので、自由な取り組みができる。事業の弱み:社内ルールが
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:動物園のような個性豊かな人が大勢います。服装はもちろんです
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
多様な働き方支援:ミーティングがリモートが基本となっているたえ、在宅ワークがしや
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
働きがいを感じるポイント:好きを仕事にしている人が多く、得意なことや趣味を活かせ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
仕事を通して身につくスキル:チームで仕事をする為コミュニケーション能力や相手の気
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:有休とは別に夏に5日間、冬に4日間特別休暇がもらえる。店舗は
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CE本部、ブランド課、ウィメンズ2課

3.6
口コミ投稿日:2023年09月22日
入社理由:洋服だけでなく多角的に事業を行っている会社だと思い入社しました。アパレ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CE本部、ブランド課、ウィメンズ2課

3.6
口コミ投稿日:2023年09月22日
組織体制・企業カルチャーの満足点:好きなことをとことんと突き詰める人達が多いこと
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口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CE本部、ブランド課、ウィメンズ2課

3.6
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
345万円 24万円 0万円 50万円
年収 345万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
年収・給与の満足点:特にない。不満である。年収・給与の改善点:評価基準が抽象的で
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CE本部、ブランド課、ウィメンズ2課

3.6
口コミ投稿日:2023年09月22日
福利厚生制度の満足点:社割が一律ではなく商品によって割引率が異なるため、自社商品
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年11月02日
勤務時間・休日休暇:本社勤務に異動するスタッフが多く、店舗スタッフが少ない。産休
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CE本部、ブランド課、ウィメンズ2課

3.6
口コミ投稿日:2023年09月22日
休日休暇:有給は取りやすいが、長期休暇は店舗の人員による。また、コロナにかかって
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CE本部、ブランド課、ウィメンズ2課

3.6
口コミ投稿日:2023年09月22日
仕事の裁量権:店舗勤務の場合は裁量権は配属される店舗によると感じた。人数が少なく
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 3万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の満足点:給与はアパレル企業の中では良い方だと思う。評価制度も相対評価
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
多様な働き方支援:副業ok。趣味や特技を活かした副業の人もいれば、小遣い稼ぎで全
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口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 2万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は微量。賞与も少ない。住宅手当はアパレル業界では珍しく通勤距離に関
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
女性の働きやすさ:産休、育休制度あります。お子さん有の時短制度はお子さんが小学三
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