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株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
592万円300~800万円16

(平均年齢38.7歳)

回答者の平均年収592万円
回答者の年収範囲300~800万円
回答者数16

(平均年齢38.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
550万円
(平均年齢40.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
598万円
(平均年齢38.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳510万円550万円5

年収分布

(人)
(万円)

株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズの口コミを探す

株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
610万円 38万円 0万円 152万円
年収 610万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 152万円
給与制度:
年次関係なく、活躍した分評価されると感じます。

評価制度:
年次関係なく、活躍した分評価されると感じます。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 3万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力主義的給与制度に移行しつつありますが、まだまだ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:資格と役割の2軸で給与が決まる。資格については基本的に右肩上がりだが、
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回答者: 男性/ コンサル/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2020年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 45万円 5万円 110万円
年収 650万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 110万円
給与制度:月給とボーナス、残業手当て、深夜勤務手当て、呼び出し手当てがあり、基本
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業手当は基本的には申請した分をすべてチャージすることができるし、人事
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昨今の百貨店業界の不況は親会社の構造改革の影響でボーナスの大幅カットが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夏のボーナスが変動のため、昨今の親会社の業績不振の影響により通常の半分
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与体型は賞与の比率が高く、冬は固定で二ヶ月、夏は変動で普通なら三ヶ月
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:通常勤務していれば、減給がほぼなく、安定しているところ。他社を知らない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:制度がまあまあ良くても、運用する人によって、納得性は大きく変わってくる
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株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ コンサル/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2020年09月13日
福利厚生:退職金制度は整っており三年以上の勤務で退職金を受け取れる。住宅補助は新
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4.2
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:前職からの中途入社となりますが、前職の経験、給与を評価してい... 続きを見る
3.1
愛知県豊田市花本町井前1−9
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度・金額】5年働いて、2年に一度、嵩せんえんずつ昇... 続きを見る
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評価制度:年功序列ではなく、基本的には実力主義であるが、やっぱり上層部... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都港区西麻布2−7−2ブラン西麻布601
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給の基準】基本は年齢ですが、実績を反映して昇進できるので... 続きを見る
3.8
東京都渋谷区大山町46−18エステパ代ー木上原2F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:入社当初は定期的な面談などがあったが、最近は少なくなってきて... 続きを見る
3.4
沖縄県那覇市久茂地2−3−10RBCメディアセンタービル7F
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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