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株式会社ロンコ・ジャパンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
391万円250~450万円11

(平均年齢40.2歳)

回答者の平均年収391万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数11

(平均年齢40.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
433万円
(平均年齢41.7歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
375万円
(平均年齢39.6歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ロンコ・ジャパンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 支店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店長

3.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 34万円 0万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
試用期間から周りの同業者と比べて給与は高いです。昇進すれば月収数万円アップしますので、給与は良いほうだと思います。
賞与は夏冬に加えて決算賞与も出るので、もらえる金額としては大きいです。
ただ面接時に説明はありませんでしたが、ベースアップは無く役職を上げないと昇給は無いです。

評価制度:
年功に関係無く、昇進・昇格は結果が全てです。

回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 30万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
モデル年収:いわゆる昇給というのはありませんが売上に対して基本給が変動します。売
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回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 30万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価・昇給制度:評価、昇給についてはありません。ただデジタコの点数を100点継続
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回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 30万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:賞与については年2回。決算賞与が1回あり、金額については勤続年数や、決算賞
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回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 30万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価・昇給制度:ボーナスの評価制度も無く、昇給も売り上げに対して変動するので個人
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回答者: 男性/ 運行管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:基準が明確で無いので何とも言えない。どれだけの利益を残せば良いのか等である
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回答者: 男性/ 運行管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 36万円 0万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
モデル年収:内勤者は事務員以外に支店長1人の支店が多く、入社年数は関係ないように
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回答者: 男性/ 運行管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 36万円 0万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:詳細は教えてくれませんが、年度末に査定みたいなものがあるようです。そう
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回答者: 男性/ 運行管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 36万円 0万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
年収・給与の満足点:結果(売上、利益)を重んじる体質にあるので、それまでに至るプ
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回答者: 男性/ 運行管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 36万円 0万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価・昇給制度:評価は都度。昇給は基本的に2回と聞いてますが、実際には1回だった
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回答者: 男性/ 労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:派遣なので昇給はわかりません賞与は契約書には書いてありますがもらったこ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運輸部/ なし

1.6
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 10万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 112万円
給与制度:歩合制となっているが、人によってかなりの給料の開きがある評価制度:昇給
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回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 20万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:歩合ですが割に合わない30万稼ぐのも大変だと思います。評価制度:年功序
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回答者: 男性/ 大型ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 26万円 7万円 12万円
年収 310万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 12万円
給与制度:昇給は年1回とありますが、1年たってもあがってない人がいました本当に昇
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
給与水準:管理者系は他社に比べ高めの水準が設定されている。業界他社からの転職者は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代ははじめから含まれていて、それ以上の労働時間をしいられる。365
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事の、成果に関わらず一定の給与が得られる。業績悪化の為、支払い延期も
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くもなく悪くもなく。ただ水屋丸投げの場合が多く運賃が安い仕事ばかりを
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:無事故手当てのシステムがあり、日々の安全な運行を続けるモチベーションに
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:運送業として12時間拘束という観点からみると、果たしてその給料が適切な
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:これは結果がすべてだし、お客さんの評価しかないので、会社で評価できるの
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月28日
評価制度:ドライバーとして役職者になっていくことができます。希望をすれば、本部や
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株式会社ロンコ・ジャパンの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 運行管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月24日
福利厚生:退職金は無し、住宅補助は会社都合による転勤のみ、レクレーション用の積み
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4.2
東京都品川区西五反田7−22−17TOCビル4F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:明確な評価制度はないが、行動量、成果など様々視点から評価され... 続きを見る
2.6
静岡県浜松市浜北区新堀70−6
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3.1
兵庫県神戸市中央区脇浜町2−1−16
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回答者: 男性/ シェフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
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回答者: 男性/ 無し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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大阪府東大阪市今米1−15−11
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:インセンティブが同業他社に比べて良い。クリアである。... 続きを見る
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神奈川県横浜市神奈川区羽沢町1734−2
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3.2
兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町2−2−1三経イーストビル3F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
2.5
愛知県海部郡飛島村大宝7−60
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:仕事をやっても、やらなくても自分のいた営業所は、平均歩合を採... 続きを見る

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