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株式会社トラウムの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 女性/ キッティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
福利厚生:
派遣先の会社によるが、1ヶ月予定の仕事でも社会保険に加入してもらえる所があり、すごく親切だと思った。とにかくお仕事紹介してくれる正社員の方がすごく親切で優しい。

オフィス環境:
しっかり仕切られているスペースがありました。

株式会社トラウムの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間内に求められるタスク、成果を上げられれが、定時で退勤もできるし、休暇は取得しやすい。

多様な働き方支援:
コロナやインフルエンザに罹患した場合は、在宅勤務も可能。

株式会社トラウムの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:
やることをやる

組織体制・コミュニケーション:
個人の資質に左右される。
上司とは、コミュニケーション力と論理的思考力、論理的説明力、語彙力が必要。
同僚とは、あまり接点がないが気さくに接してくれる社員が多い印象。

ダイバーシティ・多様性:
男性多い、日本人、正社員、契約社員、派遣社員、パート・アルバイトなど雇用形態は多種多様。

株式会社トラウムの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:
これからの課題
女性社員は、ここ数年で増えている
休暇は、エッセンシャルな業務、インフラ基盤に関わる業務を担当していると職務内容的に取得しずらい。そうでなければ、比較的に取得しやすい。家族持ちの人は特に取りやすい方だと思う。

株式会社トラウムの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:
賞与、昇給は、会社の期待。期待をされているのだから自己研鑽はマスト。資格取得は、基本的に自費。

働きがい:
閉塞感があっても絶望感はない点

株式会社トラウムの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 男性/ ネットワークエンジニア(運用・監視)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ネットワークエンジニアとしては、この会社がキャリアのスタートでした。
入社前は、ほとんど実務経験がなかったが、入社時の面接・会社説明で、
MSオフィスの実務経験と若干のハードウェアの知識・経験があれば良いとのことで、
本当に仕事が務まるか半信半疑でした。
実際、業務が始まると、先輩スタッフの皆さんや営業スタッフがOJTやフォローしてくれて、
独力で業務を遂行できるようになって行きました。
今では、あの時にためらわず、ネットワークエンジニアのキャリアを始めてよかったと思います。

株式会社トラウムの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 回答なし/ テクニカルサポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
事業の強み:
流行病など影響でIT関係の仕事の需要はあがっていると思われるので、その方向性は強みではあるかなと思いました

事業の弱み:
給与面で多少上下するのは仕方ないですが、連絡の手間等に差異があるので改善してほしいところ

事業展望:
需要は高い職種だと思われるので長く続くのではないでしょうか

株式会社トラウムの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 31万円 9万円 93万円
年収 600万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 93万円
給与制度:
賞与、役職手当、役職手当、職務手当、みなし割り増し手当

評価制度:
実力、結果、努力