回答者： 女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CXコンサルタント部/ 一般社員
勤務時間・休日休暇:
クライアントから急な依頼などが来たり、新規提案が入ると残業時間が増えるが月の業務だけをこなしていればそこまで。だが、部署のメンバーのほとんどが残業ありきで働いている。
多様な働き方支援:
週2出社だが、事情があればフルリモートも可能（ママさんや遠方に住んでいる人等。）副業も可なので、他の収入源が確保したい人などはいいかも。
クライアントから急な依頼などが来たり、新規提案が入ると残業時間が増えるが月の業務だけをこなしていればそこまで。だが、部署のメンバーのほとんどが残業ありきで働いている。
多様な働き方支援:
週2出社だが、事情があればフルリモートも可能（ママさんや遠方に住んでいる人等。）副業も可なので、他の収入源が確保したい人などはいいかも。
株式会社デジタルシフトの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社デジタルシフトの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
持ち株会の補助はかなり大きいが、株価が右肩下がりのため損している人が多い気がする。
フルフレックス&どこでもワーク&在宅勤務自由のため働き方はかなり柔軟で日本全国に社員がいる。
会社としては、出社に戻したいようだがこの環境にみんな慣れてしまったので、ほとんど全員出社はしていない
オフィス環境:
コロナで在宅勤務が増えた際に、オフィスを半分以上解約したのでとにかく狭い。
会議室は当日だと全く空いていない。
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