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株式会社デジタルシフトの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
417万円336~500万円10

(平均年齢29.0歳)

回答者の平均年収417万円
回答者の年収範囲336~500万円
回答者数10

(平均年齢29.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
400万円
(平均年齢27.8歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
350万円
(平均年齢26.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
418万円
(平均年齢32.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
500万円
(平均年齢31.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
480万円
(平均年齢30.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳436万円500万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社デジタルシフトの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CXコンサルタント部/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 0万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
ボーナスは1ヶ月分出ないと思った方がいい。年収も他の代理店に比較すると低く、昇給もしづらいと思う。実際に年収が低くやめた同僚も多い。

評価制度:
グレード制で、自分のひとつ上のグレードの仕事ができるようになると年収が上がる仕組みだった。
だが、かなり自発的に動けないとグレードをあげるのは難しい。

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 35万円 0万円 50万円
年収 480万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:同業他社に比べても給料は低め。一方で他業界に比べると若手のうちはかなり
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回答者: 男性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:在職時には売り上げに応じてインセンティブが支給されたので成果を上げれば
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 21万円 0万円 84万円
年収 336万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 84万円
給与制度:年俸制で年に1っ回昇給しんさがあります。評価制度:会社に特化した評価制
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回答者: 男性/ Se/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:毎月面談があり評価制度も充実していた評価制度:できることを増やしていく
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回答者: 女性/ コンサル営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 30万円 0万円 20万円
年収 370万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:月給は高いが賞与が低い評価制度:予算規模が大きい案件を取るほど評価され
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当時はインセンティブの率が高く、トップ営業の女性はマンションを買ってい
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株式会社デジタルシフトの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業本部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2021年04月26日
福利厚生:福利厚生は充実しているとは言えなかったと思います。退職金や住宅補助の制
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同じ業界の企業の口コミ

3.2
大阪府大阪市淀川区西中島5−6−24
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:採用されて最初の年は、ほぼボーナスはありませんが、二年目から... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市港区海岸通1−5−29
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 倉庫管理/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:階級が上がれば給与も基本給も上がる。管理職になればある程度の... 続きを見る
3.3
東京都港区虎ノ門1−23−1虎ノ門ヒルズ森タワー22F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
3.8
鳥取県米子市旗ヶ崎2028
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:業界全体の水準が低いため今後も大きく伸びるとは考えにくい点。... 続きを見る
3.4
北海道札幌市西区二十四軒1条1−3−5
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:成長企業というところもあり、上層部、社長に直接問題など改善方... 続きを見る
3.8
東京都港区虎ノ門1−23−1虎ノ門ヒルズ森タワー
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ シニアプロデューサー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託
評価制度:実力主義,持分会社に移行してからは、最近は昇給基準も改善され... 続きを見る
3.3
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3−4−25キャスアライアンスビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:基本的にアルバイトも正社員もお給料はいい。ほかの所で働くより... 続きを見る
2.9
東京都新宿区西新宿2−4−1新宿NSビル14F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ テスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:昇給は年に1回ありました。評価制度:案件内容によってバラつき... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市天王寺区上本町6−1−55
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:総合職と係員の待遇の差が大きい。総合職に対しての教育研修など... 続きを見る
2.9
静岡県静岡市葵区常磐町2丁目6-8TOKAIビル 12F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
給与制度:昇給は少ない。賞与も少ないと思います。各種手当は資格手当など... 続きを見る

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