回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
有給休暇等は取得しやすく、また、半休や振り替え休日等、当たり前の事が当たり前に出来た。
多様な働き方支援:
計画的に設備投資を行っていたため、コロナが蔓延しだした初期段階から
在宅でも業務が出来る環境がある程度あった。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員6名
回答者:正社員6名
総合評価:3.2
総合評価:3.2
回答者:正社員6名
株式会社ミニクリーンの総合評価は3.2点です(6人の正社員の回答)。株式会社ミニクリーンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを51件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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年収 | 400万円 |
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残業代(月) | --万円 |
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株式会社ミニクリーンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ミニクリーンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
退職金制度は途中から新設された。
グループ会社の中では、自分が知る限り唯一だったように思う。
以前は中核企業にも退職金制度あったが、こちらは業績不振から
廃止になって、以後、復活した話は聞かない。
また、現金での還元(だと中核企業からダメ出しが出るためか)ではなく
社内ポイント制度が設けられ、貯めたポイントを商品や旅行券等へ交換出来る
サービスに加入していた。
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