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グンゼスポーツ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2020年06月07日

回答者： 男性/ マネジメント/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2020年06月07日

組織体制・コミュニケーション:店舗内では社員同士コミュニケーションは取れやすく、他店との交流・情報共有なども盛んにありました。本部とは年２回面談する機会を設けてくれていますので、意見を伝える場はきちんとありました。
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口コミ投稿日：2019年09月20日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日
企業文化・社風・組織体制：残業が当たり前です一時期は帰らずにそのまま職場で仕事し
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株式会社ＡＢＣ

3.4
静岡県静岡市駿河区八幡５−２６−２１
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:各部署ごとの役割が明確なので、個人に対する評価もそれほどブレ... 続きを見る
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株式会社ベンチャーバンク

3.4
東京都港区北青山１−２−３青山ビル１１Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】施設長、運営スタッフは送迎があるので、基... 続きを見る
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株式会社オザム

2.6
東京都青梅市友田町５−３５０
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ 発注/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:定期的に本社でレクリエーションがある。仕事をすることの大切さ... 続きを見る
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サン・ユース株式会社

3.7
東京都豊島区東池袋５−４０−９サン・ユースビル６Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:夏の暑い時期でもクールビズではなく、スーツ上着着用ネクタイも... 続きを見る
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株式会社ガイア

2.8
東京都中央区日本橋横山町７−１８
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】配属できる店舗がたくさんあるだけに... 続きを見る
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株式会社遊楽

3.7
埼玉県さいたま市桜区田島８−２−１２ガーデンシティ西浦和２Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗/ 無し
組織体制・コミュニケーション:店舗間の交流を深めるようなイベントは定期的に企画され、人間関... 続きを見る
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RIZAP株式会社

3.3
東京都新宿区西新宿８−１７−１住友不動産新宿グランドタワー３６Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ トレーナー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年間序列。体育会系が多く風通しは悪い。組織体制・コミュニケー... 続きを見る
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株式会社ラグーナテンボス

2.9
愛知県蒲郡市海陽町２−３−１
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部署によっては、とても風通しが良く、上司との距離は近く、どん... 続きを見る
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長島観光開発株式会社

2.9
三重県桑名市長島町浦安３３３
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:東海圏の主要なレジャー施設なので、地域との密着は、すごくある... 続きを見る
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コナミスポーツ株式会社

3.0
東京都品川区東品川４−１０−１
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:一昔前に比べると社風は硬くなってきているのではないでしょうか... 続きを見る
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グンゼスポーツ株式会社のカテゴリ別口コミ（69件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(24件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(9件)
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