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大勝建設株式会社の口コミ一覧ページです。大勝建設株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを62件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大勝建設株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年07月19日

事業の強み:官公庁などの受注が多いので安定はしていると思うが、いつまで続くかわか

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：全てが安く入社時に設定した年収でほとんどの社員が定年を迎えるとおもいま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収、満足どころか建設業のなかでもとびぬけて低年収です。上がる見込みは

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】業績をあげて頑張っても賞与は増えません。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】今、働きかた改革がすすめられている現状、業

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年04月25日

オフィス環境：特にネット環境等は良く会社が率先し整備してくれます。ただ不必要な書

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月08日

女性の働きやすさ:積極的に女性社員の雇用に力を入れている。事務はもちろん技術職の

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】わからない。勤めている期間は有休消化してい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】全てが社内ルールできめられているから、労働

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年11月07日

女性の働きやすさ:女性技術者等採用しておりましたが、業種柄、働きにくい環境だと思

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月08日

勤務時間・休日休暇:現場は毎日残業。土曜出勤の場合あり。本社は

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

勤務時間・休日休暇：本当に建設現場の職員は勤務時間はきめられていないかなとおもう

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年04月25日

社内制度：研修等があまりにも少ない為、新卒採用職員は大丈夫か審判になる。全く技術

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年04月25日

勤務時間・休日休暇：現場が竣工すればまとまった休暇はくれますよ。この点は問題ない

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】会社の役員が全部決定します。役員次第です。手当関係は

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

勤務時間・休日休暇：内勤、8時から17時までです。まったく問題点ありません。すば

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月27日

事業の強み:これと言って強みがないので普通だ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

女性の活躍・女性管理職：・経理では活躍している。但し、定時あがり。やる気を感じる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

勤務時間・休日休暇：・土日祝日は基本休み。だが、何かにつけて呼ばれ、上司のお供と

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年09月06日

仕事内容：事務だったが、自分で調べた上で、何を聞いても質問に答えない上司。同僚も

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年05月29日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】残業手当一切支給されません。会社は支払わな

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年04月25日

成長性・将来性：特にありません。特殊な技術も工法もないので将来性は薄いと思います

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

勤務時間・休日休暇：・ほぼ毎日残業。残業手当なし。業後、毎日のように飲みの誘い。

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回答者：男性/ 施工監理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 建築

2.3

口コミ投稿日：2023年02月07日

女性の働きやすさ:女性の現場監督も

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月27日

福利厚生:福利厚生は普通

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年04月12日

勤務時間・休日休暇：ものすごく責務をもたされるため、休日を返上して勤務しなければ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

1.6

口コミ投稿日：2019年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績関係ありません。弁の達社員が優遇されてるように思います。賞与は1ヶ

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	大勝建設株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.dainet.co.jp/
所在地	大阪府大阪市生野区中川西１−８−４

従業員数	105名
設立年	1976年
資本金	94百万円
代表者	脇坂育男
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4044件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(510件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1201件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1427件)
5		株式会社大林組 3.3 口コミ(1100件)

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