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新日本技術株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月17日
女性の働きやすさ:
建設業自体女性を増やす運動をしているので、トイレなどの環境は良くなっていると思います。
でも、オフィスで働くよりはプレハブで働く事が多いので、合う合わないがあると思います。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:女性の社員はそこまで多くはないが、福利厚生や労働環境は男性とそ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年11月13日
女性の働きやすさ:建設業界特有の女性の人数は非常に少ないので、孤立感を感じやすい
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年12月15日
女性の働きやすさ:おもいません良いことはありませんでした派遣されてからは派遣先企
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年07月12日
女性の働きやすさ:工事現場では最近女性の社員が増えてきています。 ガッツがあれば楽
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年08月13日
女性の働きやすさ:社内規定を言わないと見せてくれないので、確認が必要です。 ちなみ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月17日
女性の働きやすさ:事務所が狭かった記憶があるので環境的には厳しい面あると思われま
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
女性の働きやすさ:派遣先によります。大き目の企業さんに派遣されれば休暇も取りやす
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.7
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の育休・産休は取りやすかったと思います。... 続きを見る
2.9
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3.1
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3.2
東京都墨田区両国2−10−14両国シティコア17F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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3.2
埼玉県越谷市千間台東3−11−6
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3.2
東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル4F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.3
東京都中央区日本橋小網町6−1山万ビル1F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職登用は、人口ピラミッド的にミドルエイジに女性が少ないの... 続きを見る
2.9
長野県松本市井川城3−3−8−5
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都港区芝2−6−1長谷工芝二ビル
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