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株式会社協立の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年11月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前の面談で研修スケジュールから評価制度に関してなどの説明をしっかりとしてもらっており、入社前後でのギャップはないです。どうでしょう、強いてあげるならば能率給制度によるもらえる給料が可視化されており、毎月確認する事が出来るので、毎月ワクワクしながら、年収の目途を立てることもでき、安心して休暇やアフターファイブを前職の頃よりも満喫出来ている事ですね。

回答者: 男性/ 設備施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京工務第一課

3.5
口コミ投稿日:2022年11月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく3年やれば600万は超える入社前に聞いて
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