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メカロエンジニアリング株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
520万円250~1050万円10

(平均年齢40.1歳)

回答者の平均年収520万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数10

(平均年齢40.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
675万円
(平均年齢42.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
275万円
(平均年齢26.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
300万円
(平均年齢48.5歳)

年収分布

(人)
(万円)

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メカロエンジニアリング株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
年齢性別に関係なく誰でも努力次第で昇給・昇格致しました。
自分が仕事を頑張ったら分だけ給料に反映して頂く為モチベーションにもつながります。

評価制度:
若い方も女性も関係なく仕事の頑張り次第で昇給します。仕事に対する姿勢や態度も大きく反映されます。
素直な方が伸びていくとおもいます。

回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:面接時と入社時の提示された金額が大幅に違う。自分は10は違っていた。評
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回答者: 女性/ 総務事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 --万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が低い。提示された給料が基本給かと思っていたらみなし残業代込みの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給については、頑張った分はしっかりと繁栄されるので評価に関しては、ち
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:元ゼネコンから来たおじさま達は、最初から高い給料だと思いますが、私は元
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 835000万円 5万円 0万円
年収 1000万円
月給(総額) 835000万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張っただけ、すぐに給与に反映される。実力主義や成果報酬主義など書いて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:売上に応じての給与体系。。評価制度:数か月間、ノルマを達成できれば昇進
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:入社年数関係なく仕事を覚えれば出世して役や部下がつき、やりがいを感じて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張れば給料はよかったです。安心してサボると生活が苦しく向上心は維持で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ハローワークで求人を見つけた際、月収30万~となっていたのですが、実際
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:交通費全額支給なのはありがたかった。その他で給与面に満足している点は基
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3.5
東京都新宿区西新宿7−5−25西新宿プライムスクエア2F
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:月間で達成するとわずかだがコミッションが出る。数字以外でもコ... 続きを見る
3.9
大阪府大阪市東成区深江北1−3−29ツカサビル2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:ボーナス、退職金は時給に含まれている。労働条件に記載されてい... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市都島区東野田町4−7−23サンビル京橋7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は年俸制という話で、住宅の手当はありました。賞与が有ると... 続きを見る
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回答者: 男性/ ショップ店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:ボーナスなどについては店長が見ていてくれて、店長の評価次第で... 続きを見る
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
評価制度:全然仕事出来ないというか明らかやる気がない人とテキパキ頑張っ... 続きを見る
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大阪府大阪市中央区安土町2−3−13大阪国際ビル14F
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:営業職は実力主義で、受注を多く取るような社員はすぐに給与が上... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿1−26−2新宿野村ビル28F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 軽作業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:仕事内容の割には給与が低く体力的にも精神的にもつらい仕事なの... 続きを見る
3.1
東京都台東区上野3−24−6上野フロンティアタワー13F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:社風としては、ベンチャー企業としては珍しく、誠実に、正しいこ... 続きを見る
3.4
東京都港区三田3-5-19住友不動産東京三田ガーデンタワー20F
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:自分がいたころは基本給は抑えめ、昇給、賞与もそれにともなって... 続きを見る
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回答者: 女性/ 派遣保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:時給制のため、契約次第で変わる。賞与はないが、一年経過後から... 続きを見る

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